Hvad skal der til for at forberede Danmark på fremtidens digitale udfordringer? - Data - Dannelse - Deltagelse

1. NMAR K SOM D-LAND
DA 12.10.2011
Dansk IT,

2. Christian Schwarz Lausten
christian@seismonaut.com
twitter: @unwiredchris
Www siden 1994 Videnchef Medstifter og partner

4. VI UDVIKLER DIGITALE STRATEGIER
OG KOMPETENCER MED
UDGANGSPUNKT I SOCIALE MEDIER

5. 12 MEDARBEJDERE I AARHUS
OG KØBENHAVN

7. Udfordringer

8. Den
danske
stat

9. 2 mio. danskere på
overførselsindkomst
=
314 mia. kr.

12. D
3

13. D
3 Data
Deltagelse
Dannelse

14. Deltagelse!
Dannelse!
Data!
D-land!

15. 1Data

16. Web 1.0 = “go search, get data”
Web 2.0 = “real identities” and “real
relationships”
Web 3.0 = “real identities generating
massive amounts of
data.”
Reid Hoffman, CEO, LinkedIn

18. “Zynga is tracking 8 billion
"neighbor connections" among
between users and generates 5
terabytes (the equivalent of about
1.5 million song files) of data on
customer clicks every day.”
Marc Pincus, CEO, Zynga

19. “Credit card companies can predict
with 98% accuracy, two years in
advance, when a couple is going to
divorce, based on spending patterns
alone.”
Marissa Mayer, VP, Google

20. “Increasingly, the web is the world –
everything and everyone in the world
casts an ‘information shadow’, an aura
of data, which when captured and
processed intelligently, offers
extraordinary opportunity and
mindbending implications.”
Tim O’Reilly

22. WhatWePayFor.com

23. http://www.areyousafedc.com/

24. "In God We Trust,
Everyone else, bring data."
Mike Bloomberg, New York City Mayor

25. 2 Deltagelse

26. “Build an architecture of
participation.”
“The service automatically
gets better the more
people use it.”
“With enough eyeballs,
all bugs are shallow.”

29. • 170.000 dokumenter gennemset på 80 timer
• Deltagelsesprocent på 56%
• 25.000 registrerede brugere

30. “90% af vores kunder ønsker blot at købe vores
produkter, mens 10% gerne vil bygge deres egne ting
online. 1% har evnerne til at lave noget, der er så
godt, at andre vil betale for det.
Måske er 1% højt sat, så lad os sige 0,1 eller endda
0,01%, men med en kundebase på 3,2 mio. er det
stadig mere end 3000 mennesker.
For øjeblikket har vi 150 designere ansat hos LEGO.”
- Paal Smith‐Meyers, Creative Director, LEGO

31. “Vi skal lære af de store websucceser - Facebook,
Wikipedia og sikre, at vi får inddraget brugerne
langt mere i vores løsninger. Vi har lært, at det
skal være nemt og sjovt at bidrage, og at mange
brugeres beskedne forbedringer af indholdet
giver stor værdi.”
- Christian Lanng, ex-kontorchef, IT- og Telestyrelsen

34. Resultat:
500 ideer indsamlet
på 1 måned
”Ved at oprette Sammenomaarhus.dk lagde vi op til
en åben og demokratisk proces, hvor alle fik
mulighed for at deltage, med navn eller helt anonymt.
Samtidig slog vi klart fast, at ytringsfriheden for de
ansatte også gælder i forhold til de besparelser, vi nu
skulle i gang med.”
Nicolai Wammen, eks. borgmester, Aarhus Kommune

35. MOTIVATIONS-
FAKTORER
for aktiv deltagelse online
YDRE INDRE
Anerkendelse Nysgerrighed
Magt Udfordring
Belønning Altruisme
Samarbejde Sjovt

36. 3 Dannelse

37. “65 percent of children
entering grade school this
year will end up working in
careers that haven't even
been invented yet.”
- Cathy N. Davidson, forsker og forfatter, ‘Now You See It’

38. Fremtidens
job skal ikke
findes, men
opfindes.

39. = $100 mia.
= $30 mia.
= $8 mia.
= $20 mia.
UNDER 20.000 ANSATTE TILSAMMEN
= $8 mia.

41. Arbejdsmarkedets
krav til de unge
er, at de kan
opfinde, tilpasse
og genopfinde
deres job hver
dag.

42. DANNELSE?

43. KOMPETENCER?

44. ETIK I COMMUNITIES?
YOUTUBE OG KULTUREL DIVERSITET?
WIKIPEDIA OG DEMOKRATI?

45. 10% teknologi
90% mindset

46. DE DIGITALE KOMPETENCER
• LEG - evnen til at eksperimentere med sine omgivelser som en slags
problemløsning
• OPTRÆDEN – evnen til at bruge forskellige identiteter for at improvisere
og gå på opdagelse
• TILEGNELSE – evnen til på meningsfuld vis at sample og remixe
medieindhold
• MULTITASKING – evnen til at scanne sine omgivelser og efter behov
skifte fokus til vigtige detaljer
• KOLLEKTIV INTELLIGENS – evnen til at samle viden og sammenligne
den med andres for at opnå et fælles mål
• BEDØMMELSE – evnen til at evaluere rigtigheden og troværdigheden af
forskellige informationskilder
• TRANSMEDIEL NAVIGERING – evnen til at følge flowet af historier
og informationer gennem forskellige medier og platforme
Kilde: Henry Jenkins, MIT
• FORHANDLING – evnen til at rejse gennem anderledes communities og
forstå og respektere forskellige perspektiver, og kunne rumme og følge
alternative normer

47. “We systematically overestimate the value of
access to information and underestimate
the value of access to each other.”
Clay Shirky , Professor, NYU

48. 1986 = 75%
1997 = 20%
“We are dependent on
relationships with others
to deal with knowledge
explosion and increasing
complexity.”
- John I. Todor

49. Deltagelse!
Dannelse!
Data!
D-land!

50. Let’s
Talk
Chris/an@seismonaut.com
twi8er:
@unwiredchris
www.seismonaut.com