SlideShare ist ein Scribd-Unternehmen logo
1 von 25
Контент: вовлекать, убеждать, продавать
 КТО?
 ЧТО?
 ЗАЧЕМ?
Исследования в США показали причины, по которым
потребители прекращают делать покупки:

4 % – переезд в другое место или смерть;
5 % – дружеские или родственные связи с людьми
из других компаний;
9 % – конкуренция;
15 % – неудовлетворенность качеством товара;
67 % – отсутствие контактов с продавцом и его
безразличие к потребителю
55,3% компаний вообще не отвечают
своим лидам
ПОТРЕБНОСТИ ЦА
ФОРМАТ
Uanet & Digital Trends 2013 Digest powered by Prodigi
12 примеров великолепных лендингов
ВЫГОДЫ
Что такое контент-план для сайта
коммерческой тематики
Почитать
Буду рада ответить на вопросы
• adv@olga-larina.com
• 067-215-77-33
• www.olga-larina.com

Weitere ähnliche Inhalte

Andere mochten auch

Бренд работодателя в социальных сетях
Бренд работодателя в социальных сетяхБренд работодателя в социальных сетях
Бренд работодателя в социальных сетяхОльга Ларина
 
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)Rusfet Kadyrov
 
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...Anna Dvornikova
 
HR и маркетинг: от цифр к контенту
HR и маркетинг: от цифр к контентуHR и маркетинг: от цифр к контенту
HR и маркетинг: от цифр к контентуAngel Relations Group
 
Эффективные коммуникации и обратная связь
Эффективные коммуникации и обратная связьЭффективные коммуникации и обратная связь
Эффективные коммуникации и обратная связьAnna Dvornikova
 
Personalisation - what can HR learn from Marketing?
Personalisation - what can HR learn from Marketing?Personalisation - what can HR learn from Marketing?
Personalisation - what can HR learn from Marketing?TEDxMongKok
 
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущего
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущегоЗаметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущего
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущегоAngel Relations Group
 
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...Anna Dvornikova
 
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)Anna Dvornikova
 
The Social Media War Between Players
The Social Media War Between PlayersThe Social Media War Between Players
The Social Media War Between PlayersSimplify360
 
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансера
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансераУдаленное тестирование. Советы бывалого фрилансера
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансераSQALab
 
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...Anna Dvornikova
 
HR-маркетинг
HR-маркетингHR-маркетинг
HR-маркетингAmurzaeva
 
People development in the context of team experience
People development in the context of team experiencePeople development in the context of team experience
People development in the context of team experienceAnna Dvornikova
 
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape Ukraine
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape UkraineЗачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape Ukraine
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape UkraineHUNGRY BOYS Creative agency
 
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?Ольга Ларина
 
HR is the new Marketing; the future of Employer Branding
HR is the new Marketing; the future of Employer BrandingHR is the new Marketing; the future of Employer Branding
HR is the new Marketing; the future of Employer BrandingTEDxMongKok
 

Andere mochten auch (19)

Бренд работодателя в социальных сетях
Бренд работодателя в социальных сетяхБренд работодателя в социальных сетях
Бренд работодателя в социальных сетях
 
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)
Smm головного мозга (конференция в донецке 2012 camp dn)
 
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...
Хватит выдумывать! Как задействовать коллективный разум разработчиков для HR...
 
SMM для бизнеса
SMM для бизнесаSMM для бизнеса
SMM для бизнеса
 
HR и маркетинг: от цифр к контенту
HR и маркетинг: от цифр к контентуHR и маркетинг: от цифр к контенту
HR и маркетинг: от цифр к контенту
 
Эффективные коммуникации и обратная связь
Эффективные коммуникации и обратная связьЭффективные коммуникации и обратная связь
Эффективные коммуникации и обратная связь
 
Personalisation - what can HR learn from Marketing?
Personalisation - what can HR learn from Marketing?Personalisation - what can HR learn from Marketing?
Personalisation - what can HR learn from Marketing?
 
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущего
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущегоЗаметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущего
Заметки идей и пожеланий на 2017-й год от команды ARG! штрихи будущего
 
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...
Многообразие мобильных платформ — что стоит использовать в зависимости от зад...
 
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)
ABC for Leaders: a book by Anna Dvornikova (preview)
 
Hr-бренд Hr - brand
Hr-бренд Hr - brandHr-бренд Hr - brand
Hr-бренд Hr - brand
 
The Social Media War Between Players
The Social Media War Between PlayersThe Social Media War Between Players
The Social Media War Between Players
 
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансера
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансераУдаленное тестирование. Советы бывалого фрилансера
Удаленное тестирование. Советы бывалого фрилансера
 
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...
Маркетинг + HR = Марчар. Простая технология контент-маркетинга в помощь рекру...
 
HR-маркетинг
HR-маркетингHR-маркетинг
HR-маркетинг
 
People development in the context of team experience
People development in the context of team experiencePeople development in the context of team experience
People development in the context of team experience
 
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape Ukraine
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape UkraineЗачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape Ukraine
Зачем нужна стратегия в SMM? (с) Юрий Гладкий, Grape Ukraine
 
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?
Нужен ли персональный брендинг, если вы не собственник компании?
 
HR is the new Marketing; the future of Employer Branding
HR is the new Marketing; the future of Employer BrandingHR is the new Marketing; the future of Employer Branding
HR is the new Marketing; the future of Employer Branding
 

Mehr von Ольга Ларина

Продвижение персонального бренда в интернете
Продвижение персонального бренда в интернетеПродвижение персонального бренда в интернете
Продвижение персонального бренда в интернетеОльга Ларина
 
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях Продвижение бренда руководителя в социальных сетях
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях Ольга Ларина
 
Эффективная отработка отклика в социальных сетях
Эффективная отработка отклика в социальных сетяхЭффективная отработка отклика в социальных сетях
Эффективная отработка отклика в социальных сетяхОльга Ларина
 
Интернет-продажи с помощью лидеров мнений
Интернет-продажи с помощью лидеров мненийИнтернет-продажи с помощью лидеров мнений
Интернет-продажи с помощью лидеров мненийОльга Ларина
 
Личный бренд и лидогенерация
Личный бренд и лидогенерацияЛичный бренд и лидогенерация
Личный бренд и лидогенерацияОльга Ларина
 
5 фестиваль молодёжных сми
5 фестиваль молодёжных сми5 фестиваль молодёжных сми
5 фестиваль молодёжных смиОльга Ларина
 

Mehr von Ольга Ларина (14)

Продвижение персонального бренда в интернете
Продвижение персонального бренда в интернетеПродвижение персонального бренда в интернете
Продвижение персонального бренда в интернете
 
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях Продвижение бренда руководителя в социальных сетях
Продвижение бренда руководителя в социальных сетях
 
Отклик в SMM
Отклик в SMMОтклик в SMM
Отклик в SMM
 
Эффективная отработка отклика в социальных сетях
Эффективная отработка отклика в социальных сетяхЭффективная отработка отклика в социальных сетях
Эффективная отработка отклика в социальных сетях
 
Интернет-продажи с помощью лидеров мнений
Интернет-продажи с помощью лидеров мненийИнтернет-продажи с помощью лидеров мнений
Интернет-продажи с помощью лидеров мнений
 
Личный бренд и лидогенерация
Личный бренд и лидогенерацияЛичный бренд и лидогенерация
Личный бренд и лидогенерация
 
Ukr Nweet 2012
Ukr Nweet 2012Ukr Nweet 2012
Ukr Nweet 2012
 
Lviv sm camp_larina
Lviv sm camp_larinaLviv sm camp_larina
Lviv sm camp_larina
 
Стратегический PR
Стратегический PRСтратегический PR
Стратегический PR
 
SMM Club #4
SMM Club #4SMM Club #4
SMM Club #4
 
Bridge Camp #2
Bridge Camp #2Bridge Camp #2
Bridge Camp #2
 
Львів SMCamp
Львів SMCampЛьвів SMCamp
Львів SMCamp
 
5 фестиваль молодёжных сми
5 фестиваль молодёжных сми5 фестиваль молодёжных сми
5 фестиваль молодёжных сми
 
Eco camp
Eco campEco camp
Eco camp
 

Контент: вовлекать, убеждать, продавать