El documento presenta el nuevo paradigma de la economía creativa y las características de los nuevos modelos de liderazgo y gestión que requiere. Explica que la economía creativa se basa en la innovación y transformación continuas a través de constelaciones de emprendedores que ofrecen productos y servicios de mejor calidad, más rápidos, baratos, pequeños y personalizados. También destaca la importancia de los espacios y ecosistemas colaborativos para el desarrollo de la economía creativa.

1. EL NUEVO PARADIGMA
DE LA ECONOMÍA
CREATIVA
Juan Freire
#EconomíaCreativaLL@jfreire

2. ALGUNOS CONCEPTOS
OBSOLETOS DE
“ECONOMÍA CREATIVA”
Clase creativa
Richard Florida
Industrias culturales
y creativas

3. EL NUEVO CONCEPTO DE
“ECONOMÍA CREATIVA”

4. ECONOMÍA TRADICIONAL,
SIGLO 20
ORDENO Y MANDO ECONOMÍA DE ESCALA
Producción y consumo de masas
PUBLICIDAD Y VENTAS
BUROCRACIAS
JERARQUIZADAS

5. ECONOMÍA CREATIVA,
SIGLO 21
INNOVACIÓN Y
TRANSFORMACIÓN
CONTÍNUAS
CONSTELACIONES DE
EMPRENDEDORES
MEJOR,
MÁS RÁPIDO,
MÁS BARATO,
MÁS PEQUEÑO,
MÁS LIGERO,
MÁS PERSONALIZADO

6. ECONOMÍA
TRADICIONAL
ECONOMÍA
CREATIVA
PASADO 2015 FUTURO

7. NUEVOS MODELOS DE
LIDERAZGO Y MANAGEMENT
BUROCRACIA JERARQUIZA-
DA
Control de personas
EMPODERAR EQUIPOS,
REDES Y ECOSISTEMAS
REGLAS
Planes e informes
PROCESOS ÁGILES
Prototipado
EFICIENCIA
Predictibilidad
MEJORA CONTÍNUA
Transparencia
COMUNICACIÓN UNIDIREC-
CIONAL. TOP DOWN
CONVERSACIONES INTER-
ACTIVAS

8. LA CREATIVIDAD COMO
ESENCIA DEL PROCESO.
LAS LECCIONES DE
WERNER HERZOG

9. AUTONOMÍA Y CONFIANZA EN
UNO MISMO. ASUMIR EL ERROR
COMO PARTE DEL PROCESO
1.

10. EL DINERO NO ES LA CLAVE. LA
AUSENCIA DE RECURSOS ES UN
MOTOR DE APRENDIZAJE
2.

11. LA MAESTRÍA NECESITA DE
PASIÓN, ESFUERZO (OBSESIVO)
Y TIEMPO
3.

12. EL ACTO CREATIVO ES UNA
COMBINACIÓN DE “CREACIÓN,
DESTRUCCIÓN Y PURGA”
4.

13. CÓMO GENERAMOS PROYECTOS
Y EQUIPOS DENTRO DE LA
ECONOMÍA CREATIVA

14. 3 Viajes
de aprendizaje
El programa incluye tres viajes de inmersión cultural,
experiencias inspiradoras en entornos muy diversos
con un triple objetivo: explorar ideas, proyectos y
organizaciones, desarrollar los proyectos del grupo
en otros entornos, y generar red de contactos.
Capacitación en contenidos emergentes: 10 Labs a la carta
Proyectos de equipo
Una experiencia basada
en cuatro elementos:
11 Workshops
El equipo definirá su propio portfolio de proyectos y
las responsabilidades y dedicación de cada cual. Tú
decides y acuerdas con el equipo en qué proyectos
participas.
Si tienes una idea en marcha,
podrás darle vida y lanzarla.
¿Necesitas una idea para emprender? Podrás liderar
proyectos surgidos en los workshops iniciales.
Si eres miembro de una organización, podrás
concebir y desarrollar ideas intra-emprendedoras para
reinventarla.
Sesiones de coaching y asistencia personalizada que
podrás organizar según tus necesidades.
Contarás con tres tipos de ayuda:
El entrenador de TEAMLABS/,
centrado en la experiencia del equipo y los proyectos.
El mentor,
que aporta consejo experto individual y a demanda.
El experto,
centrado en un ámbito de conocimiento y mediante
acciones en equipo.
Mentorías
personalizadas
Los LABS/ se
articulan en
itinerarios,
series temáticas
diseñadas por
expertos
curadores.
En TEAMLABS/ siempre estamos trabajando en nuevos LABS/ e itinerarios. Descubre nuestra programaciónde más actual en www.teamlabs.es/labs
MASTERYOURSELF/ ofrece formación
individual en temas clave para el
emprendimiento innovador a través de
los LABS/, laboratorios presenciales de
15 horas impartidos por expertos de
referencia y con oficio en la materia.
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PARTNERS ESTRATÉGICOS:¿DÓNDE TRABAJARÁS?
CONSULTA NUESTRA WEB:
Estimamos una dedicación de unas 20 horas
semanales.
MASTERYOURSELF/ es flexible y puede acoger
diversas situaciones vitales y profesionales.
Los hitos presenciales son los 11 workshops,
las mentorías, los 10 LABS/ y los 3 viajes de
aprendizaje.
El precio del curso es de 12.000€ (no incluye los gastos de viaje)
¿QUÉ DEDICACIÓN
TE PEDIMOS?
Los proyectos en equipo son la espina dorsal del programa y se articulan en diez workshops:
talleres inmersivos de tres días diseñados según la metodología Team Academy e inspirados por el Design Thinking.
La atención individualizada se estructura en roles específicos: entrenadores, mentores y expertos.
¿CUANTO CUESTA?
Tendrás tu propio lugar de trabajo en los espacios Utopic_US en
Madrid y Makers of Barcelona (MOB), donde se encuentran los
basecamps de TEAMLABS/, nuestras cocinas de experimentación y
una comunidad vibrante de emprendedores y creativos.
En MASTERYOURSELF/ hemos desarrollado innovadores programas
de financiación que se adecuan a tus circunstancias.
¡Llámanos o contáctanos en info@teamlabs.es y te informaremos!
Toda la información actualizada y en detalle en:
www.teamlabs.es/masteryourself
FACILIDADES DE PAGO:
Podrás escoger hasta 10 LABS/,
creando así tu propio programa.
En la actualidad, MASTERYOURSEFL/ realiza viajes de aprendizaje a Berlín, San Francisco, Pune (India) y Shanghai (China).
Objetivos:
Desarrollar competencias esenciales de
liderazgo, estrategia, capacidad para la
innovación, emprendimiento e
intraemprendimiento.
Facilitar la definición y articulación
de un proyecto profesional propio
de forma práctica.
MASTERYOURSELF/ ES UNA PLATAFORMA DE COLABORACIÓN
Y estos son nuestros partners estratégicos
La Universidad de Mondragón se cuenta entre las más innovadora de
España y es la universidad española con mayor índice de empleabilidad.
Integrada en la unión de cooperativas de Mondragón, se distingue por su
estrecha relación con el mundo laboral.
www.mondragon.edu
Red de emprendedores con 9 laboratorios en todo el mundo, uno de ellos
TEAMLABS/. Vinculada a la Facultad de Ciencias Empresariales de la
Universidad de Mondragón, el propósito de MTA es la transformación del
entorno mediante el emprendimiento en equipo, basándose en los valores
cooperativos y el aprendizaje activo.
www.mondragonteamacademy.com
utopic_US es un espacio de coworking, de ideas, de formación y
transformación social y creativa. Situado en el corazón de Madrid, es
referencia obligada para la comunidad creativa en España.
TEAMLABS/ tiene su hogar madrileño en su espacio.
www.utopicus.es
MAKERS of Barcelona, espacio de cocreación de vanguardia en España,
se definen como “una gimnasia mental de una comunidad creativa con
imaginación infinita. Home to the creative geeks, innovative hipsters and
business savvy.” Campamento base de TEAMLABS/ en Barcelona
www.mob-barcelona.com.
ImpactHUB, red de espacios de coworking con más de 50 centros en todo
el mundo. Comunidad global de emprendedores orientada a la generación
de proyectos colaborativos que buscan un impacto sostenible. Hogar de
TEAMLABS/ en su primera etapa y partner de internacionalización.
www.impacthub.net
MY CORE
El tronco metodológico del programa
MASTERYOURSELF/ se refuerza con una selección de LABS/ que se
sincronizan con el desarrollo de los proyectos de equipo,
garantizando así una formación esencial sólida en innovación,
desarrollo de proyectos y emprendimiento en equipo.
Curaduría: Equipo TEAMLABS/
El emprendimiento de alto impacto requiere equipos de emprendedores
que prototipen continuamente y de manera colectiva en los mejores
laboratorios de aprendizaje en el mundo. En TEAMLABS/ generamos
dicho entorno: una red global de personas, espacios y programas que
inspiran, conectan y catalizan el impacto.
Curador: Max Oliva
EMPRENDIMIENTO
DE ALTO IMPACTO
2
Este itinerario ofrece las bases para abordar la generación de nuevos
productos, servicios y experiencias desde la perspectiva de las
personas. Con tronco metodológico y cultural en el Design Thinking,
recogemos en cada LAB/ la filosofía y técnicas de las distintas
disciplinas relevantes y recorremos la estructura del proceso
innovador desde la observación del entorno hasta la implementación
de las ideas en el mercado.
Curadores: Marta Lago y Félix Lozano
MARKETING DE
CONTENIDOS
El content marketing es el arte de crear y compartir contenidos e
interactuar continuamente para convertir personas interesadas en clientes
fidelizados, utilizando medios digitales que aceleren el proceso desde el
awareness hasta el lead de venta. Mediante búsquedas orgánicas (SEO),
estrategias de pago (SEM) y estrategia de marketing online, en redes
sociales o medios especializados.
Curadores y facilitadores:
Juan duce, Alberto Barreiro y Florian Wude
PLATAFORMAS
DIGITALES
En este itinerario se aprenderán y aplicarán diferentes herramientas
de desarrollo de plataformas digitales, con el fin de poder diseñar
plataformas para necesidades específicas, o liderar los equipos que
las desarrollen.
Curaduría: IRONHACK
INNOVACIÓN
CENTRADA EN
LAS PERSONAS
4
5
El mundo se transforma permanentemente a consecuencia de la
disrupción tecnológica y los cambios sociales, económicos y
políticos. Exploraremos tendencias clave para esta transformación,
ofreciendo métodos para su observación, el análisis de las
oportunidades que generan y su expresión en nuevos modelos de
organización y de negocio. Curador: Antoni Gutiérrez-Rubí
TENDENCIAS6
Hoy diseñamos servicios, objetos y espacios que dialogan con sus
usuarios mediante experiencias sofisticadas, tecnológicamente
complejas y adaptables a cada consumidor. A esas experiencias las
llamamos Marca: el instrumento más estratégico para hacer funcionar
nuevos productos con valores que transforman y mensajes que
impactan. En los BRAND DESIGN LABS aprenderemos a identificar y
construir esos valores clave, a diseñar a partir de ellos y a desplegar y
gestionar con éxito productos y sus marcas sobre nuevos mercados.
Curador: Javier Noguerol
BRAND DESIGN10
La fabricación digital nos permite transformar diseños creados
por ordenador en objetos tangibles y funcionales. Estas
tecnologías son cada vez más accesibles y ofrecen a nuevos
creadores la oportunidad de materializar sus ideas. En estos
LABS/ facilitaremos el uso de estas herramientas, desarrollando
los flujos de trabajo adecuados, para acelerar la evolución de
nuestro producto o negocio.
Curador: César García
FABRICACIÓN DIGITAL8
Diseñar hoy es transformar profundamente la realidad de las cosas, las
personas y las organizaciones. Desde ser capaz de construir las
interfaces multipantalla y omnicanal que manejaremos en el futuro a
entender los métodos necesarias para diseñar las plataformas,
procesos y servicios innovadores que demanda el mercado, en los
DESIGN STRATEGIES LABS aprenderemos las competencias
estratégicas esenciales para crear impacto con diseño en cualquier
organización.
Curador: Javier Noguerol
DESIGN STRATEGIES9
Si diseñar hoy es proyectar procesos que suceden en un medio muy
variable, el buen diseñador es quien hace esto dominando cada uno de
esos medios. En los DESIGN MEDIA LABS/ aprenderemos los recursos
fundamentales para abordar proyectos de diseño que aborden, de
forma dedicada, simultánea y remezclada, lenguajes fundamentales hoy
en día como la moda, la arquitectura, la fotografía o la programación.
Curador: Javier Noguerol
DESIGN MEDIA7

15. LA IMPORTANCIA DE LOS
ESPACIOS Y ENTORNOS

16. ECOSISTEMAS:
DIVERSIDAD E
INTERACCIÓN

17. MODELO DE LA CEBOLLA
EQUIPO
ESPACIO
COMUNIDAD
CIUDAD

18. MODELO DE LA CEBOLLA
EQUIPO
ESPACIO
COMUNIDAD
CIUDAD
APRENDIZAJE P2P
COLABORACIÓN VS
COMPETENCIA

19. NUESTRA EXPERIENCIA
Utopic_Us
www.utopicus.es
MOB BCN
www.mob-barcelona.com
Impact HUB
www.impacthub.net

20. REVITALIZACIÓN URBANA...
SIN GENTRIFICACIÓN

24. GRACIAS!
JUAN FREIRE
juan@teamlabs.es
@jfreire
#EconomíaCreativaLL