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Introducción al emprendimiento
1.1 El espíritu emprendedor
El emprendimiento de acuerdo a la Real
Academia Española nos dice que es el
inicio o efecto de acometer una obra que
encierra en si dificultad o peligro,
asimismo, esta forma parte de lo que es un
emprendedor.
1.1 El espíritu emprendedor
Es entonces que el camino del emprendimiento
significa estudiar los riesgos y las recompensas de las
tareas que hacemos o que se nos encomiendan.
Para ello, primero es necesario encontrar los distintos
factores motivacionales que estructuran el
pensamiento y la acción respecto a los
emprendimientos.
1.1 Algunos factores motivan los
emprendimientos
• Necesidad de logro.
• Necesidad de reconocimiento.
• Necesidad de desarrollo personal.
• Percepción del beneficio económico.
• Baja necesidad de poder u status.
• Necesidad de independencia.
• Necesidad de afiliación o ayuda a los demás.
• Necesidad de escape, refugio o subsistencia.
1.2 El factor humano como clave
del emprendimiento
El talento y las capacidades del ser humano son
piezas fundamentales para el desarrollo de los
distintos emprendimientos que pueden existir, es
decir, hay una conformación de características que
definen una personalidad afín con la realización de
los emprendimientos.
1.2 Rasgos fundamentales de los
emprendedores
Los rasgos o características de los emprendedores son
variados en tanto en actitudes como en talentos o
aptitudes, empero hay ciertos rasgos que les son
comunes a estos seres humanos.
1.2 Características personales
• Iniciativa personal.
• Capacidad de decisión.
• Aceptación de riesgos.
• Orientación hacia la oportunidad.
• Estabilidad emocional.
• Orientación hacia metas específicas.
• Locus de control interno.
• Honestidad.
• Perseverancia.
• Optimista.
• Responsabilidad.
1.2 Características físicas e intelectuales
• Tiene energía.
• Trabaja con ahínco.
• Versátil/flexible.
• Creatividad/innovación.
• Planificación.
• Búsqueda de la verdad.
• Capacidad de análisis del entorno.
• Visión comprensiva de los problemas.
• Capacidad para solucionar problemas.
• Planificación con límites de tiempo.
1.2 Competencias generales
• Liderazgo.
• Orientación al cliente.
• Capacidad para conseguir recursos.
• Administra recursos.
• Es eficiente y trabaja para aumentar la calidad.
• Dirige y gestiona la empresa.
• Tiene redes de contacto.
• Establece claros canales de comunicación.
1.3 Los emprendedores actuales
Así entonces, dados los rasgos personales, sus
características, los elementos físicos e intelectuales y sus
competencias generales podemos observar diferentes
tipos de emprendimientos y por lo tanto diversos tipos de
emprendedores.
1.3 Tipos de emprendedor
Los emprendedores pueden ser clasificados bajo dos
grandes criterios:
1) El campo disciplinar al que pertenecen.
2) El ámbito en donde se desenvuelven.
Asimismo en el ámbito del desarrollo económico
encontramos los emprendedores de tipo
independientes (entrepreneur) y los corporativos
(intrapreneur).
1.3 Tipos de emprendedor
El entrepreneur es un líder que se caracteriza por
su deseo de independencia asumiendo una visión
global en base a su creatividad hace que su
capacidad pueda crear una oportunidad de
negocio o institución.
El intrapreneur se asume como un líder dentro de
la empresa a fin de transformar a la empresa y
que esta pueda ser solvente.
1.3 Los tipos de emprendedor
Asimismo, existe una clasificación en base a los tipos
de productos y servicios que ofrecen, así entonces,
se extiende aún más la clasificación de los mismo.
1.3 Tipos de emprendedor
• Emprendedor administrativo:
Hace uso de la investigación y del desarrollo para generar nuevas
y mejores formas de hacer las cosas.
• Emprendedor oportunista:
Es el que busca constantemente las oportunidades y se mantiene
alerta ante las posibilidades que le rodean.
• Emprendedor adquisitivo:
Se mantiene en continua innovación, la cual permite crecer y
mejorar en lo que hace.
1.3 Tipos de emprendedor
• Emprendedor incubador:
Crece y se diversifica de la creación de unidades
independientes de todos y cada uno de sus emprendimientos.
• Emprendedor imitador:
Genera procesos de innovación a partir de elementos básicos
existentes y los mejora.
1.4 La actitud emprendedora
Ya hemos revisado tanto los elementos personales
como los distintos esquemas de clasificación de los
emprendedores que existen, en suma, estos forman
una serie de valores que definen la actitud
emprendedora.
1.4 La actitud emprendedora
De acuerdo a la Revista Entrepreneur las actitudes que se
necesitan para realizar cualquier emprendimiento son:
• El riesgo.
• La iniciativa.
• Ser progresista.
• La actualización permanente.
• La decisión
• La tenacidad.
• El entusiasmo.
• La creatividad.
• La recuperación frente al fracaso.
• Ser positivo.
• El dinamismo.
• La autoconfianza.
• La incorformidad.
• La perseverancia.
• La flexibilidad.
• La independencia.
• Ser propositivo.
1.4 La actitud emprendedora
1.6 Emprender para vivir y vivir para
emprender
En un contexto político-económico de carácter
desigual, el elemento que configura una alternativa de
salida y de cambio en términos de los negocios es la
labor del emprendimiento.
Así entonces, los emprendimientos son acciones que
buscan mejorar las condiciones de vida de las
personas y tener un impacto social en el entorno.
El análisis del contexto es importante para desarrollar
cualquier tipo de emprendimiento, ello acompañado
de un diseño de negocio basado en la alta calidad,
son los ingredientes correctos para desenvolver de
buena manera cualquier proyecto de negocio.
1.6 Emprender para vivir y vivir
para emprender

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  • 2. 1.1 El espíritu emprendedor El emprendimiento de acuerdo a la Real Academia Española nos dice que es el inicio o efecto de acometer una obra que encierra en si dificultad o peligro, asimismo, esta forma parte de lo que es un emprendedor.
  • 3. 1.1 El espíritu emprendedor Es entonces que el camino del emprendimiento significa estudiar los riesgos y las recompensas de las tareas que hacemos o que se nos encomiendan. Para ello, primero es necesario encontrar los distintos factores motivacionales que estructuran el pensamiento y la acción respecto a los emprendimientos.
  • 4. 1.1 Algunos factores motivan los emprendimientos • Necesidad de logro. • Necesidad de reconocimiento. • Necesidad de desarrollo personal. • Percepción del beneficio económico. • Baja necesidad de poder u status. • Necesidad de independencia. • Necesidad de afiliación o ayuda a los demás. • Necesidad de escape, refugio o subsistencia.
  • 5. 1.2 El factor humano como clave del emprendimiento El talento y las capacidades del ser humano son piezas fundamentales para el desarrollo de los distintos emprendimientos que pueden existir, es decir, hay una conformación de características que definen una personalidad afín con la realización de los emprendimientos.
  • 6. 1.2 Rasgos fundamentales de los emprendedores Los rasgos o características de los emprendedores son variados en tanto en actitudes como en talentos o aptitudes, empero hay ciertos rasgos que les son comunes a estos seres humanos.
  • 7. 1.2 Características personales • Iniciativa personal. • Capacidad de decisión. • Aceptación de riesgos. • Orientación hacia la oportunidad. • Estabilidad emocional. • Orientación hacia metas específicas. • Locus de control interno. • Honestidad. • Perseverancia. • Optimista. • Responsabilidad.
  • 8. 1.2 Características físicas e intelectuales • Tiene energía. • Trabaja con ahínco. • Versátil/flexible. • Creatividad/innovación. • Planificación. • Búsqueda de la verdad. • Capacidad de análisis del entorno. • Visión comprensiva de los problemas. • Capacidad para solucionar problemas. • Planificación con límites de tiempo.
  • 9. 1.2 Competencias generales • Liderazgo. • Orientación al cliente. • Capacidad para conseguir recursos. • Administra recursos. • Es eficiente y trabaja para aumentar la calidad. • Dirige y gestiona la empresa. • Tiene redes de contacto. • Establece claros canales de comunicación.
  • 10. 1.3 Los emprendedores actuales Así entonces, dados los rasgos personales, sus características, los elementos físicos e intelectuales y sus competencias generales podemos observar diferentes tipos de emprendimientos y por lo tanto diversos tipos de emprendedores.
  • 11. 1.3 Tipos de emprendedor Los emprendedores pueden ser clasificados bajo dos grandes criterios: 1) El campo disciplinar al que pertenecen. 2) El ámbito en donde se desenvuelven. Asimismo en el ámbito del desarrollo económico encontramos los emprendedores de tipo independientes (entrepreneur) y los corporativos (intrapreneur).
  • 12. 1.3 Tipos de emprendedor El entrepreneur es un líder que se caracteriza por su deseo de independencia asumiendo una visión global en base a su creatividad hace que su capacidad pueda crear una oportunidad de negocio o institución. El intrapreneur se asume como un líder dentro de la empresa a fin de transformar a la empresa y que esta pueda ser solvente.
  • 13. 1.3 Los tipos de emprendedor Asimismo, existe una clasificación en base a los tipos de productos y servicios que ofrecen, así entonces, se extiende aún más la clasificación de los mismo.
  • 14. 1.3 Tipos de emprendedor • Emprendedor administrativo: Hace uso de la investigación y del desarrollo para generar nuevas y mejores formas de hacer las cosas. • Emprendedor oportunista: Es el que busca constantemente las oportunidades y se mantiene alerta ante las posibilidades que le rodean. • Emprendedor adquisitivo: Se mantiene en continua innovación, la cual permite crecer y mejorar en lo que hace.
  • 15. 1.3 Tipos de emprendedor • Emprendedor incubador: Crece y se diversifica de la creación de unidades independientes de todos y cada uno de sus emprendimientos. • Emprendedor imitador: Genera procesos de innovación a partir de elementos básicos existentes y los mejora.
  • 16. 1.4 La actitud emprendedora Ya hemos revisado tanto los elementos personales como los distintos esquemas de clasificación de los emprendedores que existen, en suma, estos forman una serie de valores que definen la actitud emprendedora.
  • 17. 1.4 La actitud emprendedora De acuerdo a la Revista Entrepreneur las actitudes que se necesitan para realizar cualquier emprendimiento son: • El riesgo. • La iniciativa. • Ser progresista. • La actualización permanente. • La decisión • La tenacidad. • El entusiasmo. • La creatividad. • La recuperación frente al fracaso.
  • 18. • Ser positivo. • El dinamismo. • La autoconfianza. • La incorformidad. • La perseverancia. • La flexibilidad. • La independencia. • Ser propositivo. 1.4 La actitud emprendedora
  • 19. 1.6 Emprender para vivir y vivir para emprender En un contexto político-económico de carácter desigual, el elemento que configura una alternativa de salida y de cambio en términos de los negocios es la labor del emprendimiento.
  • 20. Así entonces, los emprendimientos son acciones que buscan mejorar las condiciones de vida de las personas y tener un impacto social en el entorno. El análisis del contexto es importante para desarrollar cualquier tipo de emprendimiento, ello acompañado de un diseño de negocio basado en la alta calidad, son los ingredientes correctos para desenvolver de buena manera cualquier proyecto de negocio. 1.6 Emprender para vivir y vivir para emprender

Notas del editor

  1. Fuente: 17 actitudes del emprendedor. Revista Entrepreneur 08/15/2010. [Disponible en línea: http://www.soyentrepreneur.com/17-actitudes-del-emprendedor-exitoso.html]