Submit Search
Upload
مبادئ التواصل الفعال
•
10 likes
•
1,246 views
Abdurrahman AlQahtani
Follow
ستة مبادئ لتوصل رسالتك بفعالية، مع دروس من حياة نبي الله نوح عليه الصلاة والسلام
Read less
Read more
Leadership & Management
Report
Share
Report
Share
1 of 34
Download now
Download to read offline
Recommended
الاتصال الفعال
الاتصال الفعال
Akram Suleiman
التدخين والمخدرات
التدخين والمخدرات
Mero Cool
Team building دورة تدريبية بناء فريق العمل
Team building دورة تدريبية بناء فريق العمل
Eng. Ahmed Falyouna
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
HOPE GENERATION
day 1 tot.ppt
day 1 tot.ppt
AhmedKayed6
كتابة الـتـقـارير والمراسـلات جديد.ppt
كتابة الـتـقـارير والمراسـلات جديد.ppt
AtefMarzouk1
التسويق
التسويق
osmanabdelrhman
أساسيات جمع التبرعات
أساسيات جمع التبرعات
Sharif H
Recommended
الاتصال الفعال
الاتصال الفعال
Akram Suleiman
التدخين والمخدرات
التدخين والمخدرات
Mero Cool
Team building دورة تدريبية بناء فريق العمل
Team building دورة تدريبية بناء فريق العمل
Eng. Ahmed Falyouna
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
أنواع الشخصيات-وفهم-الآخرين
HOPE GENERATION
day 1 tot.ppt
day 1 tot.ppt
AhmedKayed6
كتابة الـتـقـارير والمراسـلات جديد.ppt
كتابة الـتـقـارير والمراسـلات جديد.ppt
AtefMarzouk1
التسويق
التسويق
osmanabdelrhman
أساسيات جمع التبرعات
أساسيات جمع التبرعات
Sharif H
القمة في العمل المؤسسي
القمة في العمل المؤسسي
Arab Federation for Digital Economy
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
Mohammed Abdul Azime
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
gesgesa
إعداد الخبر الصحفي
إعداد الخبر الصحفي
رؤية للحقائب التدريبية
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
Saeed Ahmed
مهارات الاتصال
مهارات الاتصال
Kamal Naser
التميز في بيئة العمل
التميز في بيئة العمل
رؤية للحقائب التدريبية
فرق العمل.ppt
فرق العمل.ppt
nournonaRina
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
Elsayed Nasser
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
Mohammed Abdul Azime
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
BstdCC
التخطيط الاستراتيجي
التخطيط الاستراتيجي
monem75
مهارات حياتية
مهارات حياتية
ahmed551930
ديناميكا فرق العمل
ديناميكا فرق العمل
Kohinour Osman
التحفيز وبناء فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العمل
University of Plymouth
إدارة وقيادة فرق العمل
إدارة وقيادة فرق العمل
المدرب محمد الملا
остеосцинтиграфи
остеосцинтиграфи
g_mandakha
مهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعال
Ahmad Abdullah
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
استشاري تدريب / محمود عوده
SQL Project 1-with_ans
SQL Project 1-with_ans
Andy Bohl
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Arun Shankar
More Related Content
What's hot
القمة في العمل المؤسسي
القمة في العمل المؤسسي
Arab Federation for Digital Economy
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
Mohammed Abdul Azime
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
gesgesa
إعداد الخبر الصحفي
إعداد الخبر الصحفي
رؤية للحقائب التدريبية
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
مصطفى حامد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
Saeed Ahmed
مهارات الاتصال
مهارات الاتصال
Kamal Naser
التميز في بيئة العمل
التميز في بيئة العمل
رؤية للحقائب التدريبية
فرق العمل.ppt
فرق العمل.ppt
nournonaRina
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
Elsayed Nasser
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
Mohammed Abdul Azime
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
BstdCC
التخطيط الاستراتيجي
التخطيط الاستراتيجي
monem75
مهارات حياتية
مهارات حياتية
ahmed551930
ديناميكا فرق العمل
ديناميكا فرق العمل
Kohinour Osman
التحفيز وبناء فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العمل
University of Plymouth
إدارة وقيادة فرق العمل
إدارة وقيادة فرق العمل
المدرب محمد الملا
остеосцинтиграфи
остеосцинтиграфи
g_mandakha
مهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعال
Ahmad Abdullah
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
استشاري تدريب / محمود عوده
What's hot
(20)
القمة في العمل المؤسسي
القمة في العمل المؤسسي
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
ورشة عمل الأهداف التدريبية2
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
بناء فرق العمل ـ ورشة عمل ـ
إعداد الخبر الصحفي
إعداد الخبر الصحفي
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
دورة مهارات المدرب المتقدمة د. مصطفى حامد موسى
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
اعداد وتصميم الحقيبة التدريبية سعيد أحمد
مهارات الاتصال
مهارات الاتصال
التميز في بيئة العمل
التميز في بيئة العمل
فرق العمل.ppt
فرق العمل.ppt
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
دورة مهارة طرح الأسئلة د السيد ناصر
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
ورشة عمل الاحتياجات التدريبية .. خطوات صناعة المدرب
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
توظيف الكوتشينج لتعزيز تدريب القيادات المؤسسية
التخطيط الاستراتيجي
التخطيط الاستراتيجي
مهارات حياتية
مهارات حياتية
ديناميكا فرق العمل
ديناميكا فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العمل
التحفيز وبناء فرق العمل
إدارة وقيادة فرق العمل
إدارة وقيادة فرق العمل
остеосцинтиграфи
остеосцинтиграфи
مهارات الاتصال الفعال
مهارات الاتصال الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
دورة بناء قدرات ومهارات العاملين على التواصل الفعال
Viewers also liked
SQL Project 1-with_ans
SQL Project 1-with_ans
Andy Bohl
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Arun Shankar
Fighting Zoonoses In Afghanistan, Bangladesh And Nepal Resham ACHARYA
Fighting Zoonoses In Afghanistan, Bangladesh And Nepal Resham ACHARYA
Global Risk Forum GRFDavos
David felipe giraldo
David felipe giraldo
David Felipe Giraldo Arboleda
Portal admin workshop - JH
Portal admin workshop - JH
Jonathan Hall
Process of communication
Process of communication
moahmadraza
업사이클링2.compressed
업사이클링2.compressed
hongjjjjjj
Presentation for lollipop
Presentation for lollipop
Praveen Kumar
Business Case For Social Media (Revised 2009!) - Steve Latham - Spur Interactive
Business Case For Social Media (Revised 2009!) - Steve Latham - Spur Interactive
Encore Media Metrics
Le IAQ-TEK et Le VT8000
Le IAQ-TEK et Le VT8000
atgagnon
Calendrier Fibrea 2017
Calendrier Fibrea 2017
SOREA
情報リテラシー論02インターネット概論と歴史・長岡造形大学
情報リテラシー論02インターネット概論と歴史・長岡造形大学
新潟コンサルタント横田秀珠
Node.js - #5 - Process - Rodrigo Branas
Node.js - #5 - Process - Rodrigo Branas
Rodrigo Branas
L'autobús conte
L'autobús conte
08escola
Antibi prophy / dental courses
Antibi prophy / dental courses
Indian dental academy
Use go channel to write a disk queue
Use go channel to write a disk queue
Evan Lin
Fernn1
Fernn1
pamwad
портфоліосемененко о.
портфоліосемененко о.
Olena Pyzaenko
Viewers also liked
(18)
SQL Project 1-with_ans
SQL Project 1-with_ans
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Losses in PC and components business part of Toshiba cover up _ Tech Channel MEA
Fighting Zoonoses In Afghanistan, Bangladesh And Nepal Resham ACHARYA
Fighting Zoonoses In Afghanistan, Bangladesh And Nepal Resham ACHARYA
David felipe giraldo
David felipe giraldo
Portal admin workshop - JH
Portal admin workshop - JH
Process of communication
Process of communication
업사이클링2.compressed
업사이클링2.compressed
Presentation for lollipop
Presentation for lollipop
Business Case For Social Media (Revised 2009!) - Steve Latham - Spur Interactive
Business Case For Social Media (Revised 2009!) - Steve Latham - Spur Interactive
Le IAQ-TEK et Le VT8000
Le IAQ-TEK et Le VT8000
Calendrier Fibrea 2017
Calendrier Fibrea 2017
情報リテラシー論02インターネット概論と歴史・長岡造形大学
情報リテラシー論02インターネット概論と歴史・長岡造形大学
Node.js - #5 - Process - Rodrigo Branas
Node.js - #5 - Process - Rodrigo Branas
L'autobús conte
L'autobús conte
Antibi prophy / dental courses
Antibi prophy / dental courses
Use go channel to write a disk queue
Use go channel to write a disk queue
Fernn1
Fernn1
портфоліосемененко о.
портфоліосемененко о.
More from Abdurrahman AlQahtani
مقياس قوى التأثير - الدوافع والمعوقات
مقياس قوى التأثير - الدوافع والمعوقات
Abdurrahman AlQahtani
الوصفة السحرية لوظيفة الأحلام
الوصفة السحرية لوظيفة الأحلام
Abdurrahman AlQahtani
أربع أنواع لبيئات العمل المتميزة
أربع أنواع لبيئات العمل المتميزة
Abdurrahman AlQahtani
المنظومة مثل الشجرة
المنظومة مثل الشجرة
Abdurrahman AlQahtani
نوم النهار ثلاثة أنواع
نوم النهار ثلاثة أنواع
Abdurrahman AlQahtani
أركان الأداء المتميز
أركان الأداء المتميز
Abdurrahman AlQahtani
لا تتبع شغف قلبك!
لا تتبع شغف قلبك!
Abdurrahman AlQahtani
أساسيات تصميم الإنفوجرافيك لغير المصممين
أساسيات تصميم الإنفوجرافيك لغير المصممين
Abdurrahman AlQahtani
أربع عوامل رئيسية للتحفيز في العمل
أربع عوامل رئيسية للتحفيز في العمل
Abdurrahman AlQahtani
15 شخصية أثرت في حياتي
15 شخصية أثرت في حياتي
Abdurrahman AlQahtani
متى تنزع الأقنعة؟
متى تنزع الأقنعة؟
Abdurrahman AlQahtani
نصائح في التدريب الصيفي
نصائح في التدريب الصيفي
Abdurrahman AlQahtani
10 خطوات لبناء خطة استراتيجية لتقنية المعلومات
10 خطوات لبناء خطة استراتيجية لتقنية المعلومات
Abdurrahman AlQahtani
ثلاث رحلات ثم سقوط حر - نموذج لتجربة وظيفية مثالية
ثلاث رحلات ثم سقوط حر - نموذج لتجربة وظيفية مثالية
Abdurrahman AlQahtani
تقنية البلوك تشين Blockchain
تقنية البلوك تشين Blockchain
Abdurrahman AlQahtani
What is Blockchain Technology?
What is Blockchain Technology?
Abdurrahman AlQahtani
وقت العائلة عبر الزمن
وقت العائلة عبر الزمن
Abdurrahman AlQahtani
المقصود من الصيام
المقصود من الصيام
Abdurrahman AlQahtani
منهج في الإصلاح من حياة نبي الله شعيب عليه السلام
منهج في الإصلاح من حياة نبي الله شعيب عليه السلام
Abdurrahman AlQahtani
ومن يتق الله
ومن يتق الله
Abdurrahman AlQahtani
More from Abdurrahman AlQahtani
(20)
مقياس قوى التأثير - الدوافع والمعوقات
مقياس قوى التأثير - الدوافع والمعوقات
الوصفة السحرية لوظيفة الأحلام
الوصفة السحرية لوظيفة الأحلام
أربع أنواع لبيئات العمل المتميزة
أربع أنواع لبيئات العمل المتميزة
المنظومة مثل الشجرة
المنظومة مثل الشجرة
نوم النهار ثلاثة أنواع
نوم النهار ثلاثة أنواع
أركان الأداء المتميز
أركان الأداء المتميز
لا تتبع شغف قلبك!
لا تتبع شغف قلبك!
أساسيات تصميم الإنفوجرافيك لغير المصممين
أساسيات تصميم الإنفوجرافيك لغير المصممين
أربع عوامل رئيسية للتحفيز في العمل
أربع عوامل رئيسية للتحفيز في العمل
15 شخصية أثرت في حياتي
15 شخصية أثرت في حياتي
متى تنزع الأقنعة؟
متى تنزع الأقنعة؟
نصائح في التدريب الصيفي
نصائح في التدريب الصيفي
10 خطوات لبناء خطة استراتيجية لتقنية المعلومات
10 خطوات لبناء خطة استراتيجية لتقنية المعلومات
ثلاث رحلات ثم سقوط حر - نموذج لتجربة وظيفية مثالية
ثلاث رحلات ثم سقوط حر - نموذج لتجربة وظيفية مثالية
تقنية البلوك تشين Blockchain
تقنية البلوك تشين Blockchain
What is Blockchain Technology?
What is Blockchain Technology?
وقت العائلة عبر الزمن
وقت العائلة عبر الزمن
المقصود من الصيام
المقصود من الصيام
منهج في الإصلاح من حياة نبي الله شعيب عليه السلام
منهج في الإصلاح من حياة نبي الله شعيب عليه السلام
ومن يتق الله
ومن يتق الله
مبادئ التواصل الفعال
1.
َّالعالف التواصل َّالفع بشكل
رسالتك إليصال مبادئ 6 القحطاني قعيد عبدالرحمن لـ
2.
نوح اهلل نبي
حياة من دروس مع َّالموالس َّالةالص عليه
3.
َكتَلِسار ْطِّسَب
4.
يجب ولكن واألهمية
بالرفعة رسالتك تتسم قدأال معقدة تكون! يتعبهم والتعقيد ،والعاطفة الفكر يداعبان واألهمية الرفعةا
5.
...األفكار من مترابط
تيار إلى ِّلهاتحو أن يعني رسالتك ِّطستب أن لغة استخدم بسيطة اربطها َّةبقص إلى ِّمهاقس بسيط أفكارة بالنقاط اختم َّةالمهم
6.
((ْنَأ ِهِمْوَق َىلِإ
ًاحُون َانْلَسْرَأ َّانِإَنأ ِلْبَق ِنم َكَمْوَق ْرِذَنأ ٌمِيلَأ ٌبَاذَع ْمُهَيِتْأَي(1)ٌرِيذَن ْمُكَل ِّينِإ ِمْوَق َاي َلَاق ٌنِيبُّم(2)ِنَأِنُوعِيطَأَو ُهُوقَّتَاو َهَّلال ُوادُبْعا(3))نوح
7.
ٍةَّمِهُم ٍةِّيِضَقِب ْطِبار
8.
متين أساس لك
ِّنميؤ نبيل بهدف ارتباطك مبدأ من بكثير أجدى الناس قلوب وكسب"والعصا الجزرة"
9.
من بتصرف“"روبنز توني
لـ على بناء الستة البشر حاجات"روبنز توني" َّةيالبشر الحاجات ِعرا والتطور اإلزدهار واألمان األمن والتحدي التنوع واألهمية الثقل واالنتماء المودة واألثر اإلسهام
10.
((َيِّنِإ َهّلال َّالِإ
ْاُودُبْعَت َّال َنأْمُكْيَلَع ُفَاخَأٍمْوَي َبَاذَع ٍمِيلَأ(26))هود
11.
((ُمكَل ْرِفْغَيُيَو ْمُكِبُونُذ
ِّنمْمُكْرِّخَؤَّنِإ ًّىمَسُّم ٍلَجَأ َىلِإ َنُومَلْعَت ْمُتُنك ْوَل ُرَّخَؤُي َال َاءج َاذِإ ِهَّلال َلَجَأ4نوح
12.
َرشَبْلِل َكَبِطاخ ْهِّجَو
13.
اآلالت وليست البشر
يحكمه مازال العالم! ًاجيد وافهمهم البشر مع تكلم لذلك
14.
مايلي عليك ِّميحت
الناس مع العمل البشر أطباع ّمهتف والتأثير اإلقناع ّتالالز ُّلتقب والفشل بين اإلتزان والعقل العاطفة التغيير ِّيتبن والمرونة الكمال ُّبتجن والمثاليات بالصبر التحلي
15.
((ِهّلال ُنِئَآزَخ ِيدِنع
ْمُكَل ُلُوقَأ َالَوُلُوقَأ َالَو َبْيَغْلا ُمَلْعَأ َالَو ٌكَلَم ِّينِإُهّلال ُمُهَيِتْؤُي َنل ْمُكُنُيْعَأ ِيرَدْزَت َنِيذَّلِل ُلُوقَأ َالَو َنِيمِلَّاظال َنِمَّل ًاذِإ ِّينِإ ْمِهِسُفَنأ ِيف َامِب ُمَلْعَأ ُهّلال ًارْيَخ(31)) هود
16.
((ِل َنُوجْرَت َال
ْمُكَل َّامًارَاقَو ِهَّل(13)ْدَقَوًارَاوْطَأ ْمُكَقَلَخ 14نوح
17.
((ِهِمْوَق َىلِإ ًاحُون
َانْلَسْرَأ ْدَقَلَوَنَس َفْلَأ ْمِهِيف َثِبَلَفٍة ًامَاع َنِيسْمَخ َّالِإَنُومِلَاظ ْمُهَو ُنَافُّوطال ُمُهَذَخَأَف(14)) -العنكبوت
18.
ِتَوانَقوال َقُرُّطال ْعِّوَن
19.
والرغبات األذواق باختالف
الناس يتسم ممك عدد ألكبر لتصل مختلفة ترددات على تبث أن فعليكن
20.
التواصل طرق في
ِّعون والمقروء المسموع والبياني المرئي واالجتماعات العروض والقهوة الممرات حديث الصغيرة والمجموعات الفردي الكبيرة والجماعات الجماهير مقابل مقابل مقابل
21.
مختلفة قنوات على
الرسالة ِّررك والمراسالت البريد االجتماعي التواصل شبكات والمؤتمرات االجتماعات المطبوعات المعلقة اللوحات اإللكترونية المواقع
22.
((ِيمْوَق ُتْوَعَد ِّينِإ
ِّبَر َلَاقًارَاهَنَو ًالْيَل(5... )ِّينِإ َّمُث ْمُهُتْوَعَدًارَاهِج(8)ِّينِإ َّمُثُتَنلْعَأْمُهَلُتْرَرْسَأَوْمُهَل ًارَارْسِإ(9))نوح
23.
َكِعيبُتام ْئِفَكاو ْزِّفَح
24.
استراتيجية"والعصا الجزرة"َّالةعف تبقى رسالتك
ويتبع يستمع لمن والمكافآت الحوافز استخدم
25.
بالمادة المكافأة غير
أخرى طرق هناك وغيرها المادية المكافآت الثقة دعم بالنفس والتقدير االعتراف التحدي طلب واإلنجاز جميل أثر عمل وواسع المعرفة اكتساب والخبرة
26.
((ًارَّافَغ َنَاك ُهَّنِإ
ْمُكَّبَر ُوارِفْغَتْسا ُتْلُقَف(10)ُيِلِسْر َاءمَّسالًارَارْدِّم ُمكْيَلَع(11)ِب ْمُكْدِدْمُيَوَنِينَبَو ٍلَاوْمَأ ْمُكَّل َلعْجَيَوٍتَّانَجْمُكَّل َلعْجَيَوًارَاهْنَأ(12))نوح
27.
َبِقَواعال ْنِّيَب
28.
استراتيجية في العقاب"والعصا
الجزرة" اليستمع لمن والعقوبات التنفير استخدم(مناسب كان إذاًا)
29.
وغيرها المادية العقوبات التصعيد الخذالن
أو الخزي التشهير الطرد العزل أو الحرمان
30.
((ُهْنِم ْاُورِخَس ِهِمْوَق
ِّنم ٌألَم ِهْيَلَع َّرَم َامَّلُكَو َكْلُفْلا ُعَنْصَيَو َّانِم ْاُورَخْسَت ِنإ َلَاقَنُورَخْسَت َامَك ْمُكِنم ُرَخْسَن َّانِإَف(38) ِهِيتْأَي َنم َنُومَلْعَت َفْوَسَفٌبَاذَع ِهْيَلَع ُّلِحَيَو ِهِيزْخُي ٌبَاذَع ٌمِيقُّم(39))هود
31.
((ٌحُون َلَاقْمُهَّنِإ ِّبَّرُهْدِزَي
ْمَّل َنم ُواعَبَّتَاو ِينْوَصَع ًارَاسَخ َّالِإ ُهُدَلَوَو ُهُلَام(21... )َّر ٌحُون َلَاقَوْرَذَت َال ِّبَىلَع ًارَّايَد َنِيرِفَاكْلا َنِم ِضْرَأْلا(26))-نوح
32.
"قمت بأنك ُّكنظ
هو التواصل في مشكلة أكبربه فقط خيالك عداد في هو بينما ًةحقيق!" شو برنارد جورج
33.
َكَتَلِسار ْطِّبس ِرَشَبِلل َكَبِطاخ
ْهِّوج َكِعيبُتام ْئِفَكاو ْزَِّفح ِتَوانَقوال َقُرُّالط ْعِّنو َبِقَواعال ْنِّبي ٍةَِّمهُم ٍةَِّيضَقب ْطِبار2 1 3 5 4 6
34.
ًاشكر األول لمعده نسبته
شرط مع ، شئت كما العرض استخدام يمكنك(كرييتف رخصة-كومونز4.0) من الجميلة األيقوانات
Download now