Magazine Het Ondernemersbelang de Baronie 0212

1. NR. 2 2012
DE BARONIE
Communiceren met een
mix van technologieën
en creativiteit
Bouwbedrijf met een Drijvende kracht achter Grote vakbekwaamheid en Communiceren zonder logo’s
persoonlijke touch technische hoogstandjes klantgerichtheid
•••••••••••••••• WWW.ONDERNEMERSBELANG.NL

2. RENAULT TWIZY. Vanaf € 6.990,-
Available at Auto Indumij DRIVE THE CHANGE
More to enjoy on: www.twizy.renault.com
WWW.INDUMIJ.NL VOLG ONS OOK OP FACEBOOK.INDUMIJ.NL + TWITTER.INDUMIJ.NL
RENAULT Z.E. EXPERIENCE CENTER ETTEN-LEUR ECUSTRAAT 5 TEL. (076) 503 93 00

3. www.capitalatwork.com
Think different,
put your Capital at Work
CapitalatWork is een onafhankelijke vermogensbeheerder menten van ons gedisciplineerd en consistent vermogens-
voor particuliere en professionele cliënten. Dankzij onze spe- beheer. Wilt u weten hoe wij uw vermogen veilig en deskun-
cifieke beleggingsstijl bouwt CapitalatWork met succes aan
het behoud en de groei van het vermogen van ons cliënteel. 076 523 70 50 of via l.antens@capitalatwork.com of surf naar
Daarbij zijn veiligheid, deskundigheid en eenvoud de funda- www.capitalatwork.com
Antwerp - Breda - Brussels - Geneva - Ghent - Luxembourg

4. het ONDERNEMERS B E L A N G
Het Ondernemersbelang van
West-Brabant Noord / De Baronie
verschijnt vijf keer per jaar.
Inhoud
BOUWBEDRIJF MET EEN PERSOONLIJKE TOUCH
Vijfde jaargang, nummer 2, 2012 Ze repareren uw kapotte kozijn en komen langs voor (planmatig) onderhoud,
maar voeren ook complete nieuwbouw- en renovatieprojecten uit. De mensen
UITGEVER van Aannemingsbedrijf Blokland zijn letterlijk van alle markten thuis. Particulieren,
Jelte Hut woningbouwverenigingen en bedrijven uit de regio zien dit Klundertse bouw-
Novema Uitgevers bv bedrijf dan ook al jaren als vaste partner. Aannemingsbedrijf Blokland is een echt
Postbus 30 familiebedrijf, begin jaren tachtig opgericht door Bert Blokland. Aannemingsbe-
9860 AA Grootegast
Weegbree 1
9861 ES Grootegast
07 drijf Blokland heeft ruim dertig jaar ervaring in nieuwbouw, verbouw, renovatie en
gebouwonderhoud. Klanten bestaan voornamelijk uit particulieren, bedrijven en
woningbouwverenigingen in de regio West-Brabant / Zuid-Holland-Zuid.
T 0594 - 51 03 03
F 0594 - 61 18 63
info@novema.nl
www.ondernemersbelang.nl
ONDERNEMERSGALA MOERDIJK EN DE RABOBANK
Moerdijk is een dynamische gemeente. Dat kan ook eigenlijk niet anders, gezien
HOOFDREDACTIE
de unieke mix aan bedrijvigheid die er te vinden is. Dit wordt flink versterkt door
Baukje Bosma
het feit dat de hier gevestigde ondernemers er zelf ook veel aan doen. Een van
T 0594 - 69 56 16
b.bosma@novema.nl
de voorbeelden hiervan is het Ondernemersgala Moerdijk dat onlangs voor de
tweede keer plaatsvond. Op 16 maart mochten twee bedrijven een prestigieuze
prijs in ontvangst nemen. BEWA Groep Moerdijk is verkozen tot Ondernemer
BLADMANAGER
Novema Valkenswaard
Bob Kocken
08 van het Jaar 2012. Gebroeders Dingemans werd tot Starter van het Jaar
benoemd.
T 040 - 845 04 57
b.kocken@novema.nl
RR HOLLAND DRIJVENDE KRACHT ACHTER TECHNISCHE
VORMGEVING HOOGSTANDJES
VDS Vormgeving!, Drachten
Wat hebben de berging van de Russische onderzeeboot Koersk, de attracties in
DRUK Disneyland Parijs, windmolens en talloze offshore installaties en landbouwwerk-
Drukkerij Veldhuis, Raalte tuigen gemeen? De specialisten van het Oosterhoutse bedrijf RR Holland zijn
letterlijk en figuurlijk de drijvende kracht achter deze technische hoogstandjes.
AAN DEZE UITGAVE WERKTEN MEE: RR Holland maakt in mei al twintig jaar tandwielkasten. De Oosterhoutse onder-
Ben van den Aarssen
Patricia van der Beek 12 neming heeft alle reden tot een feest. Want RR Holland maakt een fikse groei
door, zegt directeur Pieter Poppelaars.
Kees Bennema
Gerrit Boer
Hans Boutkan
Hans-Jorg van Broekhoven BOUWBEDRIJF GEBR. DINGEMANS WINT STARTERSPRIJS DOOR
Maud van Gennip GROTE VAKBEKWAAMHEID EN KLANTGERICHTHEID
Laurens Janus
Jeroen Kuypers Bouwbedrijf Gebr. Dingemans in Noordhoek, won onlangs de Startersprijs tij-
IngerMarlies Leeuwenburgh dens het OndernemersGala Moerdijk. Twee broers die hun vak verstaan, een
Marco Magielse duidelijke visie en een stevig ambitie hebben. “Maar uiteindelijk gaat het niet
Martin Neyt om ons. Het gaat om wat wij als bouwbedrijf kunnen betekenen om uw bouw-
Henk Roede (strip) plannen te realiseren”, aldus Koen en Peter Dingemans.En dat Bouwbedrijf
André Staas - Comm’Art
André Vermeulen
26 Gebr. Dingemans veel voor u kan betekenen, bleek maar weer eens tijdens het
feestelijke OndernemersGala Moerdijk op 16 maart jongstleden.
Ruud Voest
ADRESWIJZIGINGEN
Adreswijzigingen, veranderingen
van contactpersoon of afmeldingen
kunt u per mail doorgeven aan
Tiny Klunder, t.klunder@novema.nl.
Vermeld s.v.p. ook de editie er bij,
die vindt u bovenaan in het colofon.
ISSN 2211-6044
Niets uit deze uitgave mag worden
verveelvoudigd en/of overgenomen
zonder schriftelijke toestemming
van de uitgever. De uitgever kan niet
aansprakelijk worden gesteld voor de
inhoud van de advertenties.
02 het ONDERNEMERS BELANG

5. Column
■ En verder Verkeerde beeldvorming
04 Nieuws Er gaat geen dag voorbij in Nederland of een of andere
06 De alles bepalende factor van de eerste indruk ‘deskundige’ beweert iets wat door een andere ‘deskun-
10 Klein, maar met een vaste standplaats tussen de groten dige’ een dag later weer wordt tegengesproken. Zo weet
je nooit wat waar is. Wie heeft er nu gelijk? Ik weet het,
14 Realistische installatieadviseurs met kennis, ervaring en ambitie
de waarheid bestaat niet, want zij is voor iedereen weer
15 Sterk in finance, human capital en payrolling
anders. Maar toch, zwaarwegende beslissingen met
16 Ondernemerspanel: Is sponsoring zinvol voor uw onderneming?
vergaande gevolgen worden niet zelden genomen op
18 Netwerken, vergaderen, feesten… en nog veel meer
basis van wat ‘deskundigen’ menen te moeten opmerken.
21 Innovatie in de kranenbouw
Niet zelden ook gaat het dan later hartstikke fout of
22 Glas houdt glans met ClearShield
ontstaat er in de publieke opinie een verkeerd beeld.
24 Groeiversneller tegen de stroom in
Neem nou het gekrakeel over de pensioenen. Het beeld
25 De Transporter weet al 65 jaar niet van ophouden
is dat de pensioenfondsen door het ijs zijn gezakt door de
28 Kan niet bestaat niet bij Orbit4all Moerdijk
kredietcrisis, de bankencrisis en de eurocrisis. Sommige
30 Communiceren met een mix van technologieën en creativiteit pensioenfondsen gaan nu over tot verlaging van de uit-
33 Van Dijnsen biedt totaalpakket van installatiewerken en beveiliging keringen aan 65-plussers. Wie de positie van de pensi-
34 Heembouw creëert en realiseert de integrale huisvestingsoplossing oenfondsen bestudeert, ziet dat een kleine minderheid
35 Bondt Communicatie helpt bedrijven MVO te integreren in hun van vooral bedrijfspensioenfondsen het uitstekend doet.
communicatie Zij hebben dekkingsgraden van 110 tot 130 procent.
36 Bedrijven de taal van de klant laten spreken Shell, Rabobank, KLM, Unilever, C&A, maar ook het
38 UWV WERKbedrijf: Realistisch matchen pensioenfonds van de slagers, ze lijden geen centje pijn.
40 Vermogensbeheer zonder opsmuk en poespas Kennelijk zitten daar mensen aan het stuur die precies weten
hoe zij in deze ‘barre tijden’ verantwoord met het geld van
anderen moeten omgaan. De meerderheid heeft er een
■ In het hartkatern puinhoop van gemaakt. Menig pensioenfonds zin met z’n
dekking onder de 90 procent.
Communiceren zonder logo’s Ander voorbeeld. Poolse werknemers zijn wandelende
wodkaflessen en werken ver onder de marktprijs. Dat is
Social media hebben marketing en reclame
ingrijpend en permanent veranderd. Steeds meer
het beeld. ING en Rabobank hebben samen eens bekeken
ondernemers ontdekken Facebook, Linkedin en hoe het echt zit. De 150.000 Polen in Nederland betalen 1,2
Twitter en maken een eigen profiel aan. Maar helaas miljard euro belasting op jaarbasis (hoezo zwart werken?)
gaan velen vervolgens op de oude wijze met deze en besteden 1,8 miljard voordat zij bij Enschede de grens
nieuwe media om, met onpersoonlijke boodschappen passeren op weg naar Warschau. Zij nemen vrijwel geen ar-
die bedroevend weinig respons uitlokken. Die omgang
beidsplaatsen in van Nederlanders, maar scheppen nieuw
is volgens Jeanet Bathoorn, social mediatrainer en
schrijfster van het boek ‘Get Social’, typerend voor de
werk. De lokale aannemer die daar een probleem mee heeft,
overgangsperiode waarin we momenteel verkeren, moet bij zichzelf te rade gaan want hij is waarschijnlijk te duur.
net als de angst voor het blootgeven van teveel Derde voorbeeld. De euro heeft Nederland meer welvaart
persoonlijke informatie. gebracht en is absoluut onmisbaar. Dat zegt premier Rutte
en dat beweren de banken. Uit een opzienbarende studie
van het CPB en het CBS samen, die zich steeds onafhanke-
- Zalsman wil meer bedrukken… en meer betekenen lijker van de regering opstellen, blijkt eerder het tegendeel.
Bovendien, zijn Denemarken, Zweden, Noorwegen,
Engeland en Zwitserland al tot de bedelstaf geraakt omdat
Loonkosten dalen in 2012
zij niet meedoen met de euro?
De cao-onderhandelingen liggen bijna overal stil. Neelie Kroes, toch niet de eerste de beste, zei in februari dat
Werkgevers en werknemers wachten op de uitwerking
Europa er niets van merkt als Griekenland uit de euro stapt.
van nieuwe kabinetsmaatregelen, die burgers en
bedrijven vele miljarden gaan kosten. Voor ondernemingen
Rutte was het ineens met haar eens, hoewel hij en schatkist-
is de situatie gunstig, want voorlopig gelden de oude bewaarder De Jager tot dan toe hadden volgehouden dat
cao-afspraken. In dit lopende jaar 2012 zullen de we niet zonder de Grieken kunnen. Ze weten het zelf dus ook
loonkosten vermoedelijk lager uitvallen dan in 2011. niet. Wie dan wel, vraag je je af.
Alleen bedrijven die niet onder de werking van een
collectieve arbeidsovereenkomst (cao) vallen,
André Vermeulen
zullen hun loonkosten verder zien stijgen.
info@avoor.nl
het ONDERNEMERS BELANG 03

6. Nieuws
Ondernemers geven NEVI en MVO Nederland Academie brengen Betaalvereniging
regio Tilburg-Breda duurzaam inkopen naar hoger plan Nederland is opgericht
ruime voldoende
zelf het initiatief om overheidsinkopers Onlangs is Betaalvereniging Nederland
De regio Tilburg-Breda eindigde op de en in- en verkopers uit het bedrijfsleven opgericht. De Betaalvereniging orga-
vijfde plaats in een onderzoek van voldoende bagage te geven voor het niseert en faciliteert voor haar leden
Deloitte naar de tevredenheid van nieuwe duurzaam inkopen. Zij doen onder meer de overgang naar Euro-
ondernemers in zeventien Nederlandse dat onder andere door gezamenlijk pese elektronische betaalmiddelen.
regio’s. De ‘Monitor Tevredenheid Vesti- workshops, trainingen en masterclasses Zij streeft naar een verdere vergroting
gingsklimaat’ van Deloitte toont aan in aan te bieden over dit onderwerp. van de maatschappelijke efficiëntie en
welke mate het bedrijfsleven tevreden Zowel NEVI als MVO Nederland heeft de veiligheid van het betalingsverkeer.
is met het vestigingsklimaat van de NEVI en de MVO Nederland Academie zich gecommitteerd aan het stimuleren De Betaalvereniging is er voor alle
eigen regio. Tilburg-Breda behaalde gaan intensief samenwerken om van duurzaamheid. Beide partijen doen partijen die op de Nederlandse
de vijfde plaats met een score die net duurzaam inkopen een stap verder dat vanuit hun eigen rol. NEVI draagt markt betalingsverkeer aanbieden,
boven het gemiddelde van alle regio’s te brengen. Jan Willem van der Meer het belang van de professionalisering zoals banken, betaalinstellingen en
lag. Het gemiddelde was 6,8, Tilburg- (directeur NEVI Netwerk) en Mark Huis van inkoop uit en ondersteunt inkopers elektronischgeldinstellingen. De Be-
Breda scoorde een 6,9. De zeventien in ’t Veld (hoofd Partners en Producten in hun kennis- en persoonlijke ontwik- taalvereniging zal actief en periodiek
regio’s die in het onderzoek naar voren MVO Nederland) tekenden daartoe een keling. MVO Nederland stelt haar kennis overleggen met vertegenwoordigers
komen, bestaan uit een of meerdere samenwerkingsovereenkomst. Vorig over alle facetten van maatschappelijk van consumenten en ondernemers
kerngemeenten en enkele omliggende jaar adviseerden NEVI en MVO Neder- verantwoord ondernemen (MVO) ter om te horen wat hun aandachtspun-
gemeenten. Zevenduizend Nederlandse land, eigenaar van de MVO Nederland beschikking aan ondernemers met ten zijn. Zij onderscheidt zich van de
ondernemers werd gevraagd het lokale Academie, samen met VNO-NCW, MKB MVO-ambitie. Nederlandse Vereniging van Banken
vestigingsklimaat te beoordelen. De Nederland en De Groene Zaak de over- (NVB), die een brancheorganisatie is
ondernemers beoordeelden het ves- heid over de professionalisering van Meer informatie: en van Currence, die eigenaar is van
tigingsklimaat op de thema’s beschik- haar duurzaam inkoopbeleid. Aanslui- www.mvonederland.nl/academie ; een aantal Nederlandse betaalproduc-
baarheid van personeel, bereikbaarheid, tend daarop nemen beide partijen nu www.nevi.nl of www.mvonederland.nl ten zoals iDEAL en Incasso.
aanbod van werklocaties, kwaliteit van
de woon- en werkomgeving en de kwa-
liteit van gemeentelijke dienstverlening. Verhuizing Kader Magazijnsystemen Ook ná 1 juli volop
Leiden kwam als beste uit de bus, op de opties voor fiscaal
voet gevolgd door Almere-Lelystad en Kader Magazijnsystemen is sinds 1
Enschede. Utrecht was de enige grote februari in Breda gevestigd. Na een
gunstig leasen
gemeente met een hoge notering en periode van ruim 20 jaar heeft de
eindigde op plaats 4. landelijk- en Europees opererende Zakelijke rijders moeten niet over-
magazijninrichter het vertrouwde haast besluiten tot aanschaf van een
Oosterhout verlaten. Patrick van der leaseauto met lage bijtelling omdat
Heijden, sinds kort directeur van Kader de fiscale voorkeursregeling per 1
Statendam krijgt haar Magazijnsystemen: “Onze organisatie juli wordt aangescherpt. Ook na 1 juli
eigen glasvezelnetwerk staat voor innovatie, flexibiliteit en ef-
Pand Kader Magazijnsystemen in Breda
zijn er volgens LeasePlan Nederland
fectiviteit. Met deze kernwaarden in het wand- en plafondsystemen en nog volop mogelijkheden om fiscaal
Op 23 maart heeft KPN bekendge- achterhoofd zijn wij naar een nieuwe diverse soorten magazijnstellingen gunstig te leasen, mede omdat
maakt dat er definitief een glasvezel huisvesting op zoek gegaan. In Breda en buitenopslagsystemen toegepast. veel fabrikanten met nieuwe, nog
netwerk wordt aangelegd op het hebben wij die gevonden. Het moderne Kader bestaat sinds 1979 en heeft een zuinigere modellen zullen komen.
bedrijventerrein Statendam in pand op het bedrijventerrein Hoogeind, klantenkring met een grote diversiteit De leasemaatschappij waarschuwt
Oosterhout. Naar alle waarschijnlijk- Minervum 7334, aan de rand van de A27 opgebouwd waaronder: productie- en zakelijke automobilisten bovendien
heid zullen de werkzaamheden past geheel in onze bedrijfsvisie. Het groothandelsbedrijven, auto- en om in hun afweging alle kostenas-
starten in de tweede helft van dit jaar. Kader-Team gaat hier ambitieus aan de bandenbedrijven, bouw- en vastgoed- pecten zorgvuldig mee te wegen. De
Statendam is het laatste bedrijven- slag, vol vertrouwen en klaar voor de bedrijven maar ook sportscholen en leasemaatschappij ziet in aanloop
terrein in Oosterhout dat voorzien toekomst!” Kader Magazijnsystemen is detailhandelsbedrijven in binnen- en naar het gewijzigde fiscale beleid
wordt van glasvezel. Enkele jaren gespecialiseerd in het optimaal benut- buitenland. per 1 juli een sterke stijging van het
eerder zijn de bedrijventerreinen ten van magazijn- en bedrijfsruimten. Voor meer informatie: aantal aanvragen van auto’s met een
Weststad, Everdenberg, Hoevestein, Hiervoor worden o.a. entresolvloeren, www.kadermagazijnsystemen.nl gunstige bijtelling.
de Wijsterd en Vijf Eiken in Ooster-
hout al voorzien van een glasvezel-
netwerk van KPN. Leaserijder kiest weer voor dieselauto
KPN gaat over tot de aanleg, omdat
voldoende bedrijven hebben aan- Dieselmodellen zijn weer enorm in zuinige dieselauto’s in de lage bijtel- categorie vallen. Net als vorig jaar is
gegeven belangstelling te hebben trek bij de leaserijder, zo blijkt uit lingscategorieën. Drie op de vier Volkswagen in 2011 het meest geko-
om aangesloten te worden op dit de jaarlijkse analyse van LeasePlan leaserijders koos het afgelopen jaar zen automerk onder leaserijders en
netwerk. De succesvolle vraagbunde- Nederland. Meer van de helft van voor een auto met een lagere bijtel- staat met maar liefst drie auto’s in de
ling is tot stand gekomen dankzij de leaserijders (56%) koos in 2011 ling. Het gevolg: een aanzienlijke top tien van meest populaire auto’s
een samenwerking tussen CCO voor diesel als brandstof. Dat is maar vergroening van het Nederlandse met geel kenteken. De Volkswagen
Automatisering uit Oosterhout, de liefst 7,5% meer dan in 2010. Deze leasewagenpark. De populariteit van Polo is het populairste jongetje van
Bedrijvenvereniging Statendam en IP toenemende populariteit gaat ten de dieselmodellen valt onder meer de klas en stoot daarmee de Renault
Visie. Na enkele voorlichtingsbijeen- koste van de benzinemodellen: het te verklaren door de gunstige fiscale Megane Estate van de troon. Ook
komsten en individuele bezoeken aantal benzinerijders daalde met positie en het vergrootte aanbod bij de auto’s met grijs kenteken is
aan ondernemers is de benodigde zeker 8%. Deze verschuiving is deels van nieuwe, kleine en zuinige Volkswagen net als vorig jaar het
minimale drempel behaald. het gevolg van een groeiend aantal dieselauto’s die in de 14%-bijtellings- meest gekozen automerk.
04 het ONDERNEMERS BELANG

7. Novema Uitgevers neemt Kijk op het Synergie
Noorden en Kijk op Oost Nederland over Uitzendbureau
Novema Uitgevers uit van economie, maatschappij, cultuur,
Grootegast heeft na de recreatie en politiek worden gevolgd.
succesvolle overname Beide magazines zijn een belangrijk
in 2011 van Onderne- podium voor de noordelijke en oostelijke new.synergie-interim.be/nederland/
mend Friesland (OF), provincies van Nederland (Friesland,
per 1 januari Groningen, Drenthe, Overijssel en
2012 de ma- Gelderland).
gazines Kijk op ADR Transportdiensten
het Noorden Novema Uitgevers is een professionele,
en Kijk op Oost marktgedreven uitgever van met
Nederland name zakenbladen, waaronder Het
overgenomen. Ondernemersbelang. Dit magazine voor
Hiermee versterkt ondernemers heeft een oplage van
Novema, tevens 200.000 exemplaren en verschijnt vijf
uitgever van het keer per jaar in ruim
businessmagazine Het Ondernemersbe- 50 regio’s in Nederland. www.adrjobs.nl
lang, haar positie op de Noord- en Oost-
Nederlandse markt voor (zaken)bladen. Ondernemend Friesland en haar subtitels
verschijnen tien keer per jaar in een
Kijk op het Noorden en Kijk op Oost oplage van circa 8.500 exemplaren. Kleemans
Nederland, die al ruim 40 jaar worden Belangrijk in de uitgeversformule van
uitgegeven, zijn toonaangevende maga- Novema is de inzet van een combinatie
zines voor het bedrijfsleven, overheden van middelen, zoals print (magazines),
en belangenorganisaties in Noord- en website, digitale nieuwsbrief, bedrijfs-
Oost-Nederland. De bladen verschijnen video en social media. Met deze formule
acht keer per jaar in een gezamenlijke creëert Novema een hoge toegevoegde
oplage van 25.000 exemplaren per waarde en een breed platform voor www.kleemans.nl
keer. Alle ontwikkelingen op het gebied zowel de lezers als de adverteerders.
Geautomatiseerd arbeidscontract voorkomt risico’s
Producten online bestellen doet bijna elk vertelt Perik. Voor de betrouwbaarheid
bedrijf. Maar digitaal een arbeidscontract en volledigheid tekende Ronhaar als
shoppen? Dat klinkt absurd. Toch kan het arbeidsrechtdeskundige. Ze hield
anno 2012, een waterdicht en compleet rekening met alle denkbare zaken, van
arbeidsovereenkomst geautomatiseerd oproepuren, concurrentiebeding en
laten opstellen zonder tussenkomst van ziekte tot geheimhouding en dertiende
een jurist. Hoe? Via Arbeids-Contract.nl. maand. Daar ging een uitgebreide studie
Een nieuw tijdperk voor MKB’ers zonder naar arbeidscontracten, jurisprudentie en
personeelsmanager breekt aan. het Burgerlijk Wetboek aan vooraf.
“Veel arbeidscontracten zitten knullig Perik ziet een gat in de markt wanneer
in elkaar.” Dat zegt Julia Ronhaar hij merkt dat veel ondernemers moeite
(26), jurist en student arbeidsrecht hebben met het opstellen van een
in Groningen. Daarom bedacht Niels juridisch kwalitatief arbeidscontract. Een
Perik uit Enschede Arbeids-Contract. arbeidscontract moet eenvoudig, snel
nl, een intelligent juridisch systeem dat en makkelijk opgesteld kunnen worden,
functioneert als geautomatiseerde online maar moet ook juridisch dekkend zijn.
‘contractsamensteller’. “Ondernemers De combinatie met het internet, dat te-
beantwoorden online een aantal vragen genwoordig niet meer weg te denken is,
en vijftien minuten later rolt de arbeids- maakt het conceptplaatje kloppend: een
overeenkomst in de mailbox; compleet online bestelsysteem!
op maat en absoluut waterdicht”,
Uw nieuws
Is er een nieuwe directie aangetreden?
Heeft u productnieuws? Gaat u verhui-
zen, een nieuwe vestiging openen of
fuseren? Uw persberichten, bij voorkeur
met foto, kunt u sturen naar Uitgeverij
Novema, HOB West-Brabant Noord;
t.a.v. Bob Kocken; b.kocken@novema.nl
het ONDERNEMERS BELANG 05

8. Bedrijfsreportage Tekst: Ben van den Aarssen • Fotografie: Hans Boutkan
Door goed luisteren de gedachten van de klant vertalen in een origineel ontwerp. Dat is de kracht van het in Zevenbergen gevestigde
Bjørn Hoveniersbedrijf. Behalve door particulieren worden Bjørn Romijn en zijn vakbekwame medewerkers steeds vaker ook door on-
dernemers ingeschakeld. Omdat ze weten dat de eerste aanblik van hun bedrijf mede het succes bepaalt. Voor zowel ontwerp, aan-
leg als onderhoud en boomzorg is Bjørn Hoveniersbedrijf een vertrouwd adres. “Wij brengen elke tuin naar een hoger niveau. Maar
wel op basis van een haalbaar verhaal.’’
Juist in een tijd van recessie is het
Bjørn Hoveniersbedrijf: volgens Romijn zaak om te investeren in
een verzorgde omgeving van het bedrijf.
De alles bepalende factor “Hoewel het misschien niet direct aan-
toonbaar is dat een bedrijf extra winst
maakt doordat de tuin er piekfijn bij ligt.
van de eerste indruk
Maar wel maken klanten in hun hoofd
meteen de koppeling met kwaliteit van
het product of de geleverde dienst. En
juist nu mag je als ondernemer geen
klanten mislopen.’’
O
p weg naar de receptie struikelen Passie
over een ongelijke tegel. Een tuin Zo’n zes jaar is Romijn inmiddels bezig. In Tevreden klanten
waar onkruid de boventoon voert. een werkgebied dat zich uitstrekt tot pak- Gelukkig heeft Romijn zelf geen reden
Of een groenvoorziening waar planten over- weg een halfuur autorijden rond Zevenber- tot klagen. De orderportefeuille is goed
woekerd worden door soortgenoten. Het zijn gen. Met op dit moment twee vakbekwame gevuld. “We hebben gelukkig veel
allemaal zaken die je als ondernemer eigenlijk hoveniers die geheel zelfstandig op pad tevreden klanten.’’ Nog steeds dienen
niet wil hebben. Omdat potentiële en be- kunnen en een jong talent in opleiding. Een leuke projecten zich aan. Zowel in de
staande klanten er door afgeschrikt worden. jong en enthousiast team dat zich betrok- particuliere markt als in het midden- en
En die indruk meenemen in hun oordeel over ken voelt bij elke tuin die door hen wordt kleinbedrijf, het segment waar de
het product van het bedrijf. Hele marketing- beheerd. Op contractbasis meestal. Heldere Zevenbergse hovenier zich bij uitstek
boeken worden er over vol geschreven. De afspraken. Zodat iedereen weet waar hij op richt. Romijn is iemand die in de ont-
alles bepalende factor van de eerste indruk. aan toe is. Met de ondernemer die er op werpfase graag meedenkt met de klant,
De tuin en de directe omgeving van het mag rekenen dat zijn visitekaartje er netjes en prikkelt waar het nodig is. Om op
bedrijf dus. Precies het domein waar Bjørn uit blijft zien. Op geregelde tijden komt die manier tot verrassende uitkomsten
Hoveniersbedrijf het verschil maakt. Romijn het hoveniersbedrijf langs. Om de tuin op te komen. Natuurlijk altijd wel met de
heeft een voorkeur voor duurzaam materiaal orde te houden. In alle seizoenen. Voor de economische factor in het achterhoofd.
en zo kijkt hij ook naar zijn klantrelaties. “De ondernemer is het een zorg minder. En Samen met de opdrachtgever komt
tuin is het visitekaartje van het bedrijf. Maar voor Romijn en zijn team een project waar hij er bijna altijd uit. Zoals hij laat zien
we beschouwen het ook als onze tuin.’’ ze hun passie in kwijt kunnen. op handgemaakte tekeningen. Alles in
eigen beheer. Op het platte vlak. Zonder
veel poespas. Realistische ontwerpen
die ook nog eens leuk zijn om te zien.
Het hele jaar door, en in de verdere
toekomst. “Ik probeer altijd tijdloze
tuinen te ontwerpen. Tuinen met
groenblijvende elementen, waardoor
ze ook in de winter blijven aanspreken.’’
Bjørn Hovenierbedrijf kan elke denkbare
tuin ontwerpen en aanleggen, ook de
grotere projecten. Zo nodig worden
specialisten ingeschakeld, partijen
die hebben bewezen de door Romijn
geëiste kwaliteit te kunnen leveren. De
klant merkt daar niets van. “Wij zijn het
aanspreekpunt, de regisseur en bieden
de totaaloplossing.’’
Bjørn Hoveniersbedrijf
De Lint 93
4761 XN Zevenbergen
T 06 - 282 749 51
Bas (links) en Bjørn Romijn: “Wij brengen elke tuin naar een hoger niveau” info@bjornhoveniersbedrijf.nl
www.bjornhoveniersbedrijf.nl
06 het ONDERNEMERS BELANG

9. Tekst: Patricia van der Beek • Fotografie: Hans Boutkan Bedrijfsreportage
Ze repareren uw kapotte kozijn Aannemingsbedrijf Blokland:
en komen langs voor (planma-
tig) onderhoud, maar voeren ook
complete nieuwbouw- en reno-
Bouwbedrijf met een
vatieprojecten uit. De mensen van
Aannemingsbedrijf Blokland zijn
persoonlijke touch
letterlijk van alle markten thuis.
Particulieren, woningbouwvereni-
gingen en bedrijven uit de regio
zien dit Klundertse bouwbedrijf dan
ook al jaren als vaste partner.
A
annemingsbedrijf Blokland is een
echt familiebedrijf, begin jaren
tachtig opgericht door Bert Blok-
land. Sinds 2009 zit ook zijn zoon Corné in
het bedrijf. “Het ondernemen is me met de
paplepel ingegoten”, aldus Corné Blokland.
Toch begon hij na zijn HTS-opleiding niet
meteen in het bedrijf van zijn ouders. “Ik
heb eerst als projectleider bij een groot
bouwbedrijf gewerkt. Daar heb ik de
kneepjes van het vak geleerd. Bij Aanne-
mingsbedrijf Blokland ben ik eveneens ver-
antwoordelijk voor de projectbegeleiding.
En als het nodig is, spring ik zelf bij op een
klus of project.”
Nieuwbouw, verbouw, renovatie,
onderhoud
Aannemingsbedrijf Blokland heeft ruim
dertig jaar ervaring in nieuwbouw,
verbouw, renovatie en gebouwonder- Voordat wij een opdracht aannemen, gaan kapot kozijn. Corné Blokland: “In het geval Een project van Blokland Aan-
houd. Klanten bestaan voornamelijk uit we altijd eerst even ter plaatse kijken. We van een woningbouwvereniging worden nemingsbedrijf, de woning
particulieren, bedrijven en woningbouw- nemen de situatie met de klant door en we meestal gebeld door de opzichter. Die van de dominee (de pastorie)
verenigingen in de regio West-Brabant / brengen zijn wensen in kaart. We denken geeft aan ons door waar we heen moeten van de hervormde gemeente
Zuid-Holland-Zuid. Corné Blokland: “Bij met de klant mee en geven advies over en wat er precies moet gebeuren. We pro- te Zevenbergen aan de Markt
onze werkzaamheden moet je denken eventuele alternatieve oplossingen. Op beren diezelfde dag nog langs te gaan. Lukt te Zevenbergen
aan o.a. het bouwen van woningen en basis van dit gesprek brengen we een dat niet, dan maken we een afspraak met
aanbouwen, het uitvoeren van complete offerte uit, die we ook weer persoonlijk de betreffende bewoner om op een ander
dakrenovaties, het vervangen van kozijnen, doornemen. We leggen onze werkzaam- tijdstip langs te komen. We nemen altijd zo
het renoveren van badkamers en het heden duidelijk uit en lichten de kosten snel mogelijk contact op met de bewoner.
herstellen van stormschade of lekkages. We toe. Vooral onze particuliere klanten Communicatie vinden wij heel belangrijk.
zijn voornamelijk actief in de woningbouw, vinden deze werkwijze erg prettig.” Omdat En dat blijft zo. Natuurlijk hebben wij de
maar hebben ook projecten in de utili- veel werkzaamheden bij bewoners thuis ambitie om te blijven groeien, maar dit
teitsbouw. Op dit moment renoveren we plaatsvinden, stelt Aannemingsbedrijf mag nooit ten koste gaan van onze per-
bijvoorbeeld een bedrijfshal in Dordrecht.” Blokland hoge eisen aan representativiteit soonlijke benadering en flexibiliteit.”
Milieuvriendelijk werken staat hoog in het en netheid. Dit geldt voor zowel de eigen
vaandel bij Aannemingsbedrijf Blokland. medewerkers als de ingehuurde zzp’ers en
Het bedrijf werkt met duurzame materialen leveranciers.
en past deze efficiënt toe. Er wordt zo min Aannemingsbedrijf Blokland
mogelijk materiaal verspild, afval wordt Communicatie Buitendijk West 12
gescheiden en efficiënt verwerkt. Dagelijks voert Aannemingsbedrijf 4791 SC Klundert
Blokland werkzaamheden uit voor de T 0168 - 40 24 33
Persoonlijke benadering regionale woningbouwverenigingen, F 0168 - 40 29 95
Op de vraag wat de kracht van Aanne- bedrijven en particulieren. Dit varieert van info@hblokland.nl
mingsbedrijf Blokland is, antwoordt Corné kleine onderhoudswerkzaamheden tot ad www.hblokland.nl
Blokland: “Onze persoonlijke benadering. hoc reparaties als een gescheurde tegel of www.facebook.com/bouwenmetpassie
het ONDERNEMERS BELANG 07

10. Interview Tekst: Hans-Jorg van Broekhoven • Fotografie: Marcel Otterspeer
Ger de Weert, directeur particulieren en MK:
“We zijn natuurlijk geen gewone bank”
Ondernemersgala Moerdijk en de Rabobank
“Een belangrijk initiatief
ondersteunen we graag!”
Moerdijk is een dynamische gemeente. Dat kan ook eigenlijk niet anders, gezien de unieke mix aan bedrijvigheid die er te vinden is.
Dit wordt flink versterkt door het feit dat de hier gevestigde ondernemers er zelf ook veel aan doen. Een van de voorbeelden hiervan
is het Ondernemersgala Moerdijk dat onlangs voor de tweede keer plaatsvond. Op 16 maart mochten twee bedrijven een prestigi-
euze prijs in ontvangst nemen. BEWA Groep Moerdijk is verkozen tot Ondernemer van het Jaar 2012. Er werd voor het eerst ook een
Starter van het Jaar benoemd. Die eer viel Bouwbedrijf Gebroeders Dingemans te beurt. Het Ondernemersbelang wil graag weten
wat de waarde is van zo’n event en sprak met hoofdsponsor de Rabobank.
08 het ONDERNEMERS BELANG

11. G
er de Weert is sinds 2011 Directeur Het is heel mooi om te zien wat een enorme Daar verandert wat ons betreft niets aan, nu
Particulieren & MKB bij Rabobank blijk van waardering als dit doet met een we sinds 1 november 2011 een bestuurlijk
West-Brabant Noord en was hiervoor ondernemer. Ik wil ook nogmaals m’n respect centrum hebben dat een groot deel van
actief als statutair directeur bij andere lokale uiten voor de mensen die dit allemaal West-Brabant bestrijkt. Juist die lokale betrok-
Rabobanken. Van origine West-Brabander en organiseren. Het is werkelijk een belangrijke kenheid vinden we belangrijk. Dat zit in de
weer helemaal thuis in ‘zijn’ regio, onderkent en mooie bijdrage aan de ontwikkeling van roots van onze organisatie.”
hij de grote meerwaarde van events als het de regio en voor de Rabobank een prachtige
Ondernemersgala Moerdijk. “Het is mooi om manier om onze betrokkenheid te tonen.” Indirecte winst
te zien dat een initiatief, dat pas twee jaar Wat het een bank oplevert om te investeren
geleden door een betrekkelijk kleine groep Roots in dergelijke initiatieven? Heel veel, vindt de
ondernemers is opgepakt, zo groots is ge- Ger ziet het succes van het Ondernemersgala directeur. “Het Ondernemersgala Moerdijk
worden. Collega-ondernemers, sponsors én Moerdijk vooral als een goed gevolg van de zet zo gemeente en de aanwezige bedrijvig-
de gemeente omarmen het echt. Rabobank samenwerking van de ‘driehoek’ lokale over- heid op de kaart. Wij profiteren natuurlijk
ondersteunt dit initiatief als hoofdsponsor. heid, ondernemers en de Rabobank. Het feit van die positieve publiciteit. Het is prachtige
Op die manier geven we de kans om het dat de gemeente een event als dit faciliteert, exposure voor álle betrokkenen. Door onder-
Ondernemersgala te laten uitgroeien tot een draagt bij aan de beslissing om hier als deel te zijn van zo’n organisatie houd je met-
belangrijk zakelijk ontmoetingsplatform. Na- hoofdsponsor in te willen stappen. “We zijn een ook voeling met wat er leeft en speelt.
tuurlijk horen netwerken en lobby er bij, veel natuurlijk geen gewone bank. De coöperatie- Dat is voor ons natuurlijk heel belangrijk, juist
belangrijker echter is dat je hiermee ook naar gedachte, onze leden, de lokale vestigingen omdat wij ons aanbod zo goed af kunnen
buiten treedt en laat zien wat je als gemeente met een hoge mate van autonomie; het stemmen op de lokale marktontwikkelingen.
te bieden hebt. Dat gebeurt niet alleen op die maakt ons tot een maatschappelijk betrokken We hechten bovendien grote waarde aan
avond, maar ook met een prachtige website organisatie die graag bijdraagt en midden persoonlijke contacten. Hoe kun je die
en de nodige publiciteit voor en na het gala.” in de samenleving dan wel de bedrijvigheid mooier onderhouden dan op een gala als dit
staat. Op jaarbasis besteden we tot vier en in de aanloop ernaartoe. We zijn er niet
Een hele eer procent van de winst in lokale initiatieven en alleen om voor klanten de spreekwoordelijke
Daar heeft de directeur een punt natuurlijk. we kunnen per gemeente en zelfs per kern paraplu op te houden als het regent. We
We zitten niet voor niets bij hem aan tafel. Hij bekijken hoe we dat doen. In de wijdere regio vinden het minstens zo leuk om een mooie
vertelt enthousiast over de zeer geslaagde is die visie ook terug te vinden. De Rabobank prijs toe te mogen kennen. Dus nog los van
avond. Iedereen verscheen in gala en was sponsort ook een ondernemersgala in het feit dat ik er persoonlijk ontzettend veel
verrast door de prachtig ingerichte hal van Halderberge, dat volgens een vergelijkbaar plezier aan beleef, willen we als Rabobank dit
het gemeentehuis. Het volle programma model vorm krijgt, en draagt bij aan diverse Ondernemersgala Moerdijk ook zeker blijven
bestond uit een diner, een netwerkborrel, initiatieven in Etten-Leur. ondersteunen.”
presentaties van en door de genomineerde
bedrijven én de uitreiking van de prijzen na-
tuurlijk. “Die eer had ik, namens de Rabobank.
Het is heel mooi om te zien hoe een aantal
prachtige bedrijven uit de anonimiteit wordt
gehaald, alleen al vanwege de nominaties. Er
werden namelijk ook filmpjes getoond van
alle kandidaten, zodat de aanwezigen een
beeld kregen van wie en wat die bedrijven
zijn. Aan de hand daarvan mocht het publiek
uiteindelijk kiezen wie de Starter van het
Jaar werd. Ik vond het een eer om die prijs te
mogen uitreiken aan een bouwbedrijf dat zo
klantgericht werkt. Het is nogal wat, om in
deze economische periode een bouwbedrijf Met oorkonde in de hand: Wim
te durven starten en dat zo succesvol te doen. Nelemans, voorzitter Stichting
De BEWA Groep heeft hun titel als Onder- Ondernemersgala Moerdijk (links)
nemer van het Jaar ook echt verdiend, met en Henry van Benten, directeur-
de duurzame wijze waarop zij plantaardige eigenaar Bewa Groep Moerdijk en
oliën, vetten, en etensresten in duurzame Moerdijks Ondernemer van het
energie omzetten. Jaar 2012
het ONDERNEMERS BELANG 09

12. Bedrijfsreportage Tekst: IngerMarlies Leeuwenburgh • Fotografie: Gebr. de Leeuw
Gebr. de Leeuw BV: G
ebr. de Leeuw BV Grond-,
Weg- en Waterbouw is in 1977
als familiebedrijf opgericht als
verhuurbedrijf van grondverzetmachines.
Klein, maar met een Anno 2012 is het bedrijf uitgegroeid tot
een gerenommeerd aannemersbedrijf in
grond-, weg- en waterbouw (GWW). Op-
vaste plaats tussen
drachtgevers zijn vooral (semi)overheden,
projectontwikkelaars, woningcorporaties
en bedrijven. Het bedrijf is volledig gecerti-
ficeerd voor ISO, VCA en SEB en bovendien
de groten
erkend leerbedrijf.
Waar anderen zich niet aan wagen
“Wij doen met plezier eenvoudige klussen
maar zeker zo graag de moeilijke projecten
waar andere bedrijven zich niet aan
wagen, zoals het werken op locaties met
zeer beperkte werkruimte. Reconstructie
van rioleringen in de binnenstad is onze
“Standaard projecten, daar zijn wij goed in. Speciale projecten, dat is onze specialiteit”, kerntaak, maar daaromheen zijn wij heel
veelzijdig. Het ene moment moeten we
aldus Mark de Leeuw, bedrijfsleider bij het familiebedrijf Gebr. de Leeuw BV in Oosterhout. heel snel een klus oppakken. Even later
zitten we aan tafel om met een gefundeerd
“Het woord ‘werk’ kennen mijn vader en ik eigenlijk niet, dit is onze grote hobby, onze passie. advies te komen voor de beste oplossing
voor langetermijnprojecten.”
En dan zoek je voortdurend naar nieuwe oplossingen voor je klanten en medewerkers.”
“We zijn met 35 mensen in vaste dienst
geen grote organisatie, maar klanten kun-
nen altijd een beroep op ons doen; dus ook
voor calamiteiten staan wij 24/7 klaar. Ons
bedrijf is groot genoeg om alle projecten,
van verontreinigd water, rioleringen, berg-
bezinkbassins, tot verharding van bedrij-
venterreinen op een efficiëntie wijze aan
te pakken. Maar we zijn ook kleinschalig
genoeg om bijvoorbeeld met een ponton
het water op te gaan om drie meerpalen
te vervangen of om een particuliere tuin
Werklust Shovel
te voorzien van sierbestrating. Aan de pro-
jecten waar wij voor uitgenodigd worden
10 het ONDERNEMERS BELANG

13. kun je zien dat wij een zeer gewaardeerd Innovatie aarde.”
kleintje tussen de grote spelers zijn.” Nergens zoveel fysieke klachten als bij
mensen die werken in de bouw, ook in de
Rioleringen GWW. Dat wil je niet, dat wil je voorkomen.
Vroeger was het aanleggen van een riool De arbodiensten zitten er dan ook bovenop
simpelweg het graven van een sleuf, buizen bij deze branches.
erin en weer aanvullen. Tegenwoordig ligt “Bij ons ontstaat innovatie uit pure logica”, Cultuur techniek
er een complete infrastructuur aan kabels vertelt Mark met glimmende ogen. “We
en leidingen onder en boven de grond. maken veel materieel zelf. Mijn vader en ik
Bovendien is het verkeer behoorlijk toege- zitten geregeld buiten het werk bij elkaar.
nomen. “Het is allemaal wat chaotischer We zien iets en we associëren. Zo is de
geworden”, erkent Mark de Leeuw, “maar stenensorteermachine ontstaan, die uit de
daardoor voor ons wel weer interessanter. hele bulk stenen precies de juiste stenen
Door onze jarenlange ervaringen en directe bij elkaar zoekt, beschadigde en onbe-
benadering van problemen, komen wij schadigde stenen sorteert, de stenen de
steeds met snelle en goede oplossingen. juiste kant op draait en vervolgens in het
Het leukste werk is misschien wel in juiste verband klaarzet. Vervolgens zorgt
een oude binnenstad. Zo verzorgen wij een klem voor het machinaal plaatsen van
momenteel de renovatie van de riolering in de stenen. Hiermee ontlasten wij onze
de Kardinaal de Jongweg in Utrecht door medewerkers veel meer dan de arbo van
gebruik te maken van relining. Met relining ons eist.”
wordt de riolering van binnenuit hersteld. Ook de nieuwe wiellader met zwenkfunctie
Op uitnodiging werken wij momenteel ook is uit het eigen brein ontsproten: de
aan het grootste rioolgemaal van Utrecht. shovel kan zijn bak links en rechts naast de Winkelhart Roosendaal
De aansluiting moet gerenoveerd worden. machine draaien. Hierdoor hoeft er minder
Daarvoor moet het gemaal stilgezet handwerk verricht te worden. Dat is veel
worden en het water tijdelijk opgevangen beter voor het welzijn van de machinist en
worden. Dat durft praktisch niemand aan. hij kan hierdoor ook meer werk aan.
Daar moet je feeling voor hebben. Daar Alle graafmachines van Gebr. de Leeuw
komt gigantisch veel bij kijken. Echt een BV zijn zelf ontwikkeld en uitgevoerd als
project voor ons dus.” binnendraaiende machines. De achterkant
van de graafmachine komt niet buiten de
Projecten machine. De machinist hoeft dus niet meer
“We hebben een naam hoog te houden steeds achterom te kijken of er niemand
waar het gaat om hoogwaardig straatwerk. binnen de draaicirkel van de machine
Het maakt ons niet uit waar de verharding loopt. Ideaal voor het werken in smalle
uit bestaat. Wij zorgen ervoor dat het winkelstraten.
de kwaliteit en uitstraling heeft die de De Leeuws grondzuigers zuigen grond weg
opdrachtgever voor ogen had. zonder dat er handmatig gegraven hoeft
In Waspik verwijderden we een oude hel- te worden bij het lokaliseren van kabels en Nieuwe auto’s
ling van een veerboot. We brachten een leidingen, wat voor de grondwerker fysiek
tijdelijke damwandkuip in het water aan, een mindere belasting betekent.
om vervolgens de nieuwe helling in het
droge te maken. Door onze aanpak was Maatschappelijk Verantwoord
het mogelijk een vrij diepe bouwput te Ondernemen
creëren zonder overlast van verankering De innovatieve ontwikkelingen van Gebr.
naar buiten. De aanleg van twee bergbe- de Leeuw BV sluiten nauw aan op Maat-
zinkbassins in de Koningin Wilhelminalaan schappelijk Verantwoord Ondernemen
in Utrecht, de bouwkundige vervanging waarbij mensen, aarde en bedrijfsop-
van het rioolgemaal Masada in Leerdam en brengsten met elkaar in evenwicht worden
het herstraten van het winkelhart van gebracht. In 2011 heeft Gebr. de Leeuw BV
Roosendaal zijn andere projecten 15 nieuwe auto’s aangeschaft, die 45 g/
waar we met plezier en trots aan km minder CO2 uitstoten. De CO2-uitstoot
hebben gewerkt. Het is ook altijd wordt zo per jaar met 20250 kg vermin-
leuk dat er veel mensen staan te derd. De auto’s zijn uitgerust met een
kijken naar de werkzaamheden. startknopsysteem, zodat het milieu nog
Grondzuiger
Ze zijn nieuwsgierig naar wat er meer wordt bespaard. Alle vrachtauto’s
onder de grond zit en vergelijken voldoen aan de Euro-4 en Euro-5 normen
het werk met hoe er vroeger en mogen dus in elke binnenstad komen. Gebr. de Leeuw BV
gewerkt werd.” Mark: “Omdat wij MVO serieus nemen Grond-, Weg- en Waterbouw
werkt Gebr. de Leeuw BV in 2012 aan ISO Beurtvaartweg 8
26000. Wij zijn ons bewust van onze rol 4906 CN Oosterhout
en willen binnen een florissant bedrijf een T 0162 - 42 68 84
steeds verdergaande bijdrage leveren info@gebrdeleeuw.nl
aan duurzame ontwikkeling van mens en www.gebrdeleeuw.nl
het ONDERNEMERS BELANG 11

14. Bedrijfsreportage
RR Holland drijvende kracht
Wat hebben de berging van de Russische onderzeeboot Koersk, de attracties in Disneyland Parijs, windmolens en talloze offshore
installaties en landbouwwerktuigen gemeen? De specialisten van het Oosterhoutse bedrijf RR Holland zijn letterlijk en figuurlijk de
drijvende kracht achter deze technische hoogstandjes. RR Holland maakt in mei al twintig jaar tandwielkasten. De Oosterhoutse
onderneming heeft alle reden tot een feest. Want RR Holland maakt een fikse groei door, zegt directeur Pieter Poppelaars.
Specialiteit
Dergelijke bijzondere projecten zijn
de specialiteit van RR Holland. “Bij
het moederbedrijf in Italië worden de
tandwielkasten vooral in grote series
gemaakt. Onze kracht is snel reageren
op wensen uit de markt. De belangrijkste
activiteit is het uitvoeren van speciale
projecten. We denken mee met de klant
over de machine die nodig is. Binnen ons
bedrijf hebben we enorm veel kennis en
ervaring opgebouwd. Als een klant zich
meldt met een bepaald vraagstuk, heb-
ben wij daar snel een antwoord op. We
kunnen het ontwerp maken en snel de
benodigde tandwielkast leveren.”
Of het nu mechanische, hydraulische
of elektrische aandrijvingen zijn, RR
Holland staat zijn mannetje. “We willen
klanten totaaloplossingen bieden.
Als we gegevens over toerental, de
bijbehorende krachten en de aandrijving
hebben, kunnen we in korte tijd een
ontwerp maken met behulp van onze
specialistische software. En we leveren
de aandrijvingen compleet met olie en
H
et begon in 1992 allemaal als het Toepassingen conservering op wensen van de klant.
klassieke verhaal, blikt Poppelaars Bij planetaire tandwielkasten liggen de Alleen de besturing doen we niet. Dat
terug. “In de garage naast onze primaire as en de aangedreven as op deel blijft bij de klant.”
woning lag de voorraad onderdelen en het één lijn. Ze worden gebruikt om in een
kantoor was in onze woning ondergebracht. kleine behuizing toerental en koppel Voorraadsysteem
Na drie jaar hebben we een hal met kantoor te veranderen. “Het is een specifiek Sterk punt van RR Holland daarbij is
laten bouwen aan de Energieweg op indu- soort overbrenging. Je kunt veel kracht volgens de directeur het modulaire
strieterrein Weststad. Bij de verhuizing is overbrengen in een compacte behuizing. voorraadsysteem MSS (modular stock
14 ton materiaal uit deze garage verhuisd.” De toepassingen zijn dan ook zeer divers”, system). “We hebben verschillende
RR Holland is een zelfstandige dochter- legt Poppelaars uit. Verreweg de meeste componenten voor vrijwel alle mogelijke
onderneming van Reggiana Riduttori Srl. producten van RR Holland zijn bestemd tandwielkasten op voorraad. Per com-
“De moedermaatschappij is een prominente voor de eerste montage. “Slechts een ponent zijn er meerdere mogelijkheden,
fabrikant op het gebied van planetaire klein deel is voor de vervanging van zodat we vrijwel altijd kunnen voldoen
tandwielkasten. De organisatie heeft een oudere componenten. Onze producten aan de specifieke wensen van de klant.
wereldwijd netwerk van verkoopvesti- zijn werkelijk overal te vinden: in kermisat- We kunnen dus snel reageren op vragen
gingen. Zowel voor het ontwerp als voor tracties en in Disneyland Parijs. Maar ook uit de markt. Dat betekent wel dat we
de productie maken we gebruik van de in agrarische toepassingen in Rusland hier veel materiaal op voorraad hebben”,
meest geavanceerde technologie. Hier in en offshorebedrijven in Scandinavië. De zegt Poppelaars. “Wekelijks komt er een
Oosterhout houden we ons bezig met de berging van de Koersk was voor ons een vrachtwagen uit Italië om dit weer aan
verkoop, ontwerp, assemblage én service mijlpaal. We hebben tandwielkasten te vullen. In de afgelopen jaar hebben
van planetaire tandwielkasten in de hele gemaakt voor de aandrijving van de we dan ook een hal moeten bijbouwen.
Benelux. Maar onze producten gaan ook haspels waarmee de duikboot omhoog Het gehele pand meet nu 1500 vierkante
naar Scandinavië, Duitsland, Oostenrijk, werd gebracht. Dat was een opdracht die meter. Ook de kantoorruimte wordt de
Zwitserland en de Aziatische landen.” binnen vier weken klaar moest zijn.” komende maanden verdubbeld.”
12 het ONDERNEMERS BELANG

15. achter technische hoogstandjes
Uitbreiden RR Holland
In totaal telt RR Holland nu nog veertien Energieweg 34
medewerkers. “We leveren nu al in heel Postbus 288
Europa en exporteren ook een aanzienlijk 4900 AG Oosterhout
deel naar Aziatische landen. Omdat we T 0162 - 45 63 97
onze activiteiten gaan verbreden, gaan we F 0162 - 45 80 22
uitbreiden. Ik verwacht dat onze verkoop- info@rrholland.nl
activiteiten binnen Europa zeker flink zul- www.rrholland.nl
len toenemen. In de nabije toekomst gaan
we ook meer producten naast Reggiana
Riduttori in ons programma opnemen.”
De medewerkers zijn allemaal specialisten.
“Het merendeel van onze mensen is tech-
nisch engineer. Wij zijn het wereldwijde
trainingscentrum voor Reggiana Riduttori.
We hebben hier regelmatig buitenlandse
bezoekers in huis. Onlangs waren er
Finnen en Chinezen. We leren hen alles
over het samenstellen en bouwen van RR-
tandwielkasten en ook over calculaties en
de commerciële aspecten van dit vak.”
Groei
De specialistische kennis van RR Holland
wordt gewaardeerd, zo merkt Poppelaars.
Mede door de uitermate toegewijde en ge-
motiveerde medewerkers is RR Holland zeer
succesvol. “Tegen de economische stroom
in zijn we vorig jaar met ruim 30 procent
gegroeid. En de eerste drie maanden van
dit jaar hebben we deze groei door kunnen
zetten. We hebben de juiste mix van klanten.
Ondanks de slechte economische situatie
draaien enkele sectoren gewoon goed. De
offshore en de maritieme sector (specialisti-
sche schepen) behalen prima resultaten. Ook
in de landbouw gaat het op dit ogenblik erg
goed. Dat merken we meteen omdat er meer
vraag is naar tandwielkasten voor bijvoor-
beeld voermengwagens. De belangstelling
voor windenergie neemt ook weer toe. Daar
liften wij op mee. Wat ons betreft, is er dan
ook alle reden tot feestelijkheden rond het
twintigjarig bestaan in mei.”
het ONDERNEMERS BELANG 13

16. Bedrijfsreportage Tekst: Maud van Gennip • Fotografie: Laurens Janus
Air Group Installatietechniek
Realistische installatieadviseurs
met kennis, ervaring en ambitie
“Een goede installateur is vooral een goede adviseur.” Johan Bogert van Air Group Installa- tafel, zodat we ervoor kunnen zorgen dat
aan de eisen van de opdrachtgever voldaan
tietechniek kan het maar niet genoeg benadrukken. “Wij luisteren naar de wensen van de kan worden. Bij onze installaties benutten
we zo veel mogelijk de gratis beschikbare
klant en komen dan pas met een installatieadvies. Want een installatie vervangen is het energiebronnen. Daarmee is het mogelijk
om op heel lage temperaturen een woning
makkelijkste wat je kunt doen. Maar vaak kunnen we bestaande technieken combineren
of bedrijf te verwarmen. Je bereikt hetzelfde,
met nieuwe waardoor klanten energie kunnen besparen. Wij hebben alle kennis in huis op maar met minder energie. Voor het gebruik
van duurzame installaties moet je een groen
het gebied van airconditioning, luchtbehandeling en installatietechniek. Daardoor komen hart hebben. Air Group Installatietechniek
draagt daar graag een steentje aan bij.”
wij tot een veel beter advies voor de eindgebruiker.”
Verder denken
A
ir Group Installatietechniek is een Groen hart Voor een goed functionerende installatie
dochteronderneming van Air Group Of het nu gaat om airconditioning, warmte- werkt Bogert nauw samen met de elektro-
B.V. Een jong bedrijf dat in februari pompen, zonne-energie, fotovoltaïsche technische branche. “Kennis is belangrijk om
vorig jaar van start ging. Bogert: “Dankzij panelen, cv-ketels, energieneutrale woningen een goed systeem te installeren. Samen met
een goede voorbereiding zijn we snel flink of aardwarmte, Air Group Installatietechniek de elektricien komen we tot een installatie die
gegroeid. In totaal werken er nu elf bevlogen heeft alle kennis in huis. “Particulieren, bedrij- daadwerkelijk de beste optie is voor de eind-
professionals met een passie voor het instal- ven, woningcorporaties of aannemers kunnen gebruiker. En die samenwerking groeit alleen
latievak.” bij ons terecht voor een compleet pakket”, maar, want anno nu wordt er vaak pas gestart
verduidelijkt Bogert. “We zitten graag vroeg in met de bouw als het installatieontwerp er ligt.
Duurzame realist het bouw-, renovatie- of verbouwproces aan Niet voor niets halen wij vaak op ons advies
Als specialist levert Air Group geïntegreerde bepaalde opdrachten binnen. Puur omdat
installaties die perfect aansluiten op de wensen we verder denken en het beste willen voor de
van de eindgebruiker. Volgens Bogert verande- klant.”
ren de technieken razendsnel en volgen zij alle
ontwikkelingen op de voet. “Nieuwere technie- Toegankelijke showroom
ken zijn vaak duurzamer en dus beter voor het Particulieren en bedrijven kunnen de nieuwste
milieu dan bestaande installaties. Het is onze technieken op het gebied van airconditioning,
taak om goed voor onze planeet te zorgen met luchtbehandeling en installatietechniek zien
het oog op ons nageslacht. Maar we blijven wel in de showroom in Breda. Bogert: “We merken
realistisch. Want hoe duurzaam een techniek dat klanten vaak niet weten waar ze moeten
ook is, de klant moet er wel baat bij hebben.” beginnen. Ons advies biedt dan uitkomst.
Iedereen kan onze showroom bezoeken,
maar we komen net zo graag langs. En voor
ieder budget zijn er oplossingen die energie
besparen.”
Creatieve geesten
Bogert praat met passie over zijn werk
als installateur. “Het is een prachtig
beroep”, vertelt hij enthousiast. “We
willen dan ook zo veel mogelijk
jongeren stimuleren dit vak te
kiezen, want in de toekomst
hebben we ze hard nodig.
Daarom leiden we jonge
installateurs intern op. Want
we hebben creatieve geesten
nodig, die met de handen
willen werken.”
Air Group Installatietechniek
Aluminiumstraat 5/6
Projectleider Klaas Flikweert (links) en Johan Bogert, 4823 AL Breda
directeur Air Group Installatietechniek T 076 - 542 97 03
www.airgroup.nl
14 het ONDERNEMERS BELANG

17. Tekst: Ben van den Aarssen • Fotografie: Hans Boutkan Bedrijfsreportage
‘Ons team weet antwoord op elk
ondernemersvraagstuk’
eL&P: sterk in finance, human capital en payrolling
Robert Leendertse: “Onze
kennis en persoonlijke aanpak
maken het verschil”
Een ondernemend verlengstuk zijn voor bedrijven, instellingen en andere opdrachtgevers. Dat is volgens financieel adviseur Robert
Leendertse de kracht en het onderscheidend vermogen van eL&P, de organisatie die hij beschouwt als zijn eigen familiebedrijf.
Vanuit het hoofdkantoor in Zevenbergen worden ondernemers in de volle breedte ondersteund, op het gebied van administraties,
financiën, fiscaliteit en personeel- en organisatie. Met het uitgebreide pakket aan diensten is eL&P een strategisch partner voor het
bedrijfsleven in de regio, en daarbuiten. “Wij kijken door de cijfers heen en denken mee.’’
O
ok in het digitale tijdperk is het samenwerkingsverbanden en het aantrekken meerdere specialisten aan tafel. Onze kennis
handig: ruime parkeergelegenheid van nieuwe vennoten werd het pakket aan en persoonlijke aanpak maken het verschil.”
voor de deur, gratis bovendien. In diensten steeds verder uitgebreid. Sinds vorig
hetzelfde kantoor een notaris wat de betrouw- jaar heet het bedrijf eL&P, met een onderne- Vertrouwde handen
baarheid van eL&P nog eens lijkt te onderstre- mersvisie die gericht is op ontwikkeling en Het voeren van administraties, belastingadvies
pen. De spoorlijn vlakbij duidt op dynamiek. En groei voor de opdrachtgevers. Het zwaarte- en financieel advies is vanouds een belangrijke
er is de rijke historie die ruim 65 jaar teruggaat. punt van de klanten zit in de driehoek tussen activiteit voor eL&P. Steeds vaker worden ook
In het kantoor van Robert Leendertse, de man Breda, Dordrecht en Roosendaal. Maar ook werkgeverstaken overgenomen. Het verzor-
van de derde generatie, hangt de geschiedenis bedrijven buiten dit primaire werkgebied doen gen van salarisadministraties is bij het team
aan de muur. De wortels van het bedrijf liggen graag zaken met eL&P. Om de markt in West- van Leendertse al vele jaren in vertrouwde
in Klundert. Sinds januari 2010 is eL&P op de Brabant nog beter te bedienen werd onlangs handen. Vandaag de dag horen ook zaken als
huidige A-locatie in Zevenbergen gevestigd. In ook een bestaand kantoor in Halsteren aan de arbodienstverlening, personeels- en organi-
feite bestaat de organisatie uit drie units, met organisatie toegevoegd: eL&P Verbeek. Ook satiebeleid, human resources en detachering
elk hun eigen specialisme. Geen versnipperde wordt voortdurend geïnvesteerd in expertise tot het dienstenpakket. Dat brede scala aan
kennis. Juist door de verzamelde knowhow is en ontwikkelingen als digitale dossiervorming. diensten maakt eL&P tot een aantrekkelijke
eL&P in staat om ook de meest complexe fi- Met een eigen inlogcode kunnen binnenkort partner om mee samen te werken. “Wij herken-
nanciële vraagstukken om te zetten in heldere opdrachtgevers volledig op de hoogte blijven nen veel ondernemersvraagstukken meteen.
en werkbare oplossingen. Maar eL&P is meer van de stand van zaken in hun organisatie. Simpelweg omdat we zelf ondernemer zijn.
dan enkel een partner in het brede spectrum Zonder dat ze de dagelijkse zorg van hun Dat praat wel zo gemakkelijk en maakt ons
van financieel advies. Ook human capital administratie hebben. De focus op efficiency advies slagvaardiger.”
en payrolling horen tot de specialismen. leidt volgens Leendertse niet tot het aantasten
Leendertse: “Ons team weet antwoord op elk van de kernwaarden van eL&P. “We blijven
ondernemersvraagstuk.” laagdrempelig, persoonlijk en hebben weinig eL&P
overhead, zodat we kunnen werken voor Gildelaan 11, 4761 BA Zevenbergen
Persoonlijk aantrekkelijke tarieven. Iedere ondernemer Postbus 135, 4760 AC Zevenbergen
In een veranderende wereld is ook het bedrijf heeft bij ons een eigen aanspreekpunt, iemand T 0168 - 40 26 15
van Leendertse door de jaren heen een aantal die het bedrijf door en door kent. En zo nodig info@elenp.nl
keren van naam veranderd. Door de intensieve zitten we, samen met de ondernemer, met www.elenp.nl
het ONDERNEMERS BELANG 15

18. Ondernemerspanel
Is sponsoring zinvol voor uw
onderneming?
Sponsoring is een zakelijke overeenkomst tussen twee partijen. Als sponsor lever je geld, goederen,
diensten of knowhow aan een (sport)team, evenement of individuele atleet. Als sponsor verwacht je hiervoor
een tegenprestatie, bijvoorbeeld naamsvermelding in drukwerk, op kleding of sportveld. Er gaan jaarlijks
miljarden euro’s om in sponsoring. (Sport)sponsoring brengt ook risico’s met zich mee. Het kan gebeuren dat
de gesponsorde atleet geblesseerd raakt of zich niet plaatst voor een groot toernooi. Ook kan het gebeuren dat
een team niet naar verwachting presteert. Is sponsoring zinvol voor uw onderneming?
De mening van ons panel.
■ Yorick Zandee
Yorick Zandee, YZCommunicatie sant. Overigens denk ik dat, wanneer uw doelgroep
Sponsoring kan op verschillende manieren zinvol zijn ‘de consument’ is, sponsoring meer zinvol is dan wan-
voor uw onderneming. Zo is het een ideaal middel neer u een B2B bedrijf runt. Zodoende zijn wij niet
om de naamsbekendheid van uw bedrijf of product te echt actief op het gebied van sponsoring. Wanneer
stimuleren bijvoorbeeld door middel van shirtspon- we sponsoren is dat lokaal of online. Vaak uit good-
soring van een sportteam. Denkt u ook eens aan een will maar ook wel eens uit een marketing strategisch
stukje commitment en goodwill, vaak lokaal interes- oogpunt.
■ Tom Verburg
Tom Verburg, Farborough seren van ideële doelstellingen. Er is gekozen voor deze
Het antwoord is JA. Wij ondersteunen regelmatig pro- vorm omdat dit perfect past bij de bedrijfsomvang en het
jecten, evenementen of personen die wij een warm hart deel uitmaakt van de MVO doelstelling. Het aansprekende
toedragen op uiteenlopende wijze (2012 is inmiddels inge- is dat het zicht op de aanwending van de sponsorbijdrage
vuld). In de meeste gevallen wordt de bedrijfsnaam daarbij meestal heel helder is waarmee extra betrokkenheid ont-
niet vermeld. Het doel van deze sponsoring is een bijdrage staat, dat geeft bovendien veel voldoening. Dat het in de
leveren aan onze omgeving. Initiatieven kunnen zo door- stelling bedoelde commerciële afbreukrisico ontbreekt,
gang vinden en personen worden geholpen bij het reali- speelt in deze keuze geen rol.
■ Corné Blokland
Corné Blokland, Aannemingsbedrijf Blokland Het sponsoren van een sportclub klinkt alsof het om heel
Als niet-sportmerk is het sponsoren van een sportteam of veel geld zou moeten gaan en dat schrikt sommige (kleine)
evenement de uitgelezen kans om meer naamsbekend- ondernemers misschien af, maar het hoeft niet zo veel te
heid op te bouwen bij het publiek. Dit is absoluut een kosten.
meerwaarde voor je onderneming. Een andere bijkomende Met een kleine advertentie in een clubblad van een ver-
zaak (persoonlijke mening) is, dat je als lokale ondernemer eniging help je deze vereniging ook al een aardig eind op
belang hebt bij de maatschappij (daar zitten namelijk je weg.
klanten) dus moet je als bedrijf ook wat terug doen voor Zelf adverteren wij bij een aantal (sport)clubs en zijn wij
deze maatschappij, een onderdeel daarvan is het sponso- bijvoorbeeld sponsor van de prof wielerronde van Zeven-
ren van een sportclub of een evenement. bergen.
16 het ONDERNEMERS BELANG